Aviso prévio trabalhado

Boa noite!

Estou cumprindo aviso prévio trabalhado e optei por reduzir duas horas da minha jornada de trabalho; porém, o meu chefe que está ditando o horário que eu devo começar a trabalhar, sendo que antes do aviso, o meu horário era das 8hrs às 17hrs com 1hrs de almoço. E agora com o aviso, estou trabalhando das 12 às 18, sem horário de almoço. Isto está correto? Eu posso trabalhar 6hrs horas seguidas? Ele diz também que, como estou cumprindo aviso prévio, ele não tem mais a obrigação de pagar o vale alimentação. Ou melhor, ele diz que o empregador não é obrigado a pagar a alimentação do funcionário, que ele só paga para ajudar o funcionário. Ele está certo? Sendo que ele sempre me pagou a alimentação em dinheiro, porém não entra no meu contra-cheque. Será que por eu estar trabalhando 6hrs horas sem parar ele esteja no direito de cortar a minha alimentação?

Se ele estiver de fato errado, o que eu posso fazer? Onde eu devo recorre?

Lembrando a minha homologação está marcada para o dia 17/05/2012.

Espero que alguém me ajude o mais rápido possível.

Desde já agradeço

Fernando.

A melhor coisa que vc faz, é ir no Sindicato da categoria ou no Ministerio do trabalho, passar oque esta acontecendo.

No meu modo de pensar esse horario q ele passou pra vc é totalmente errado, pq tem quem trabalha mais que 6h diarias tem direito a 1h de descanço para refeição. e as 6h diretas nao da o direito a descanço, o correto ai seria vc fazer seu horario normal de antes e sair 2h mais cedo. Sobre o vale alimentação, vc ta meio q sem direito mesmo, pq vc nao tem como provar q ele te paga, ja q é por fora. Mas vai no sindicato meu amigo e passa pra eles isso .

Obrigado, Allan!

Ficarei grato se mais alguém me ajudar com relação às minhas dúvidas.