Academia de Ginástica para Funcionários

Bom dia,

Temos uma empresa com as atividades de comércio, indústria e serviços de transporte.
O proprietário comprou aparelhos de ginástica e montou uma academia para seus empregados para se exercitarem antes ou após o horário de trabalho.
Temos que tomar algum procedimento perante a parte trabalhista para legalizar isso? Ou simplesmente é algo que está sendo feito para melhorar a qualidade de vida dos empregados?

Agradeço a ajuda.

Acredito ser necessário que os funcionários assinem um termo de compromisso isentando a empresa caso ocorra algum problema relacionado a academia. Para evitar futuros processo trabalhistas contra a empresa.

Acidentes durante atividades físicas podem acontecer, assim como problemas de saúde devido a exercícios realizados de maneira incorreta ou em excesso.

Não tenho certeza, mas também é obrigatório manter um profissional habilitado na academia (pode ser um estagiário de educação física).