x

FÓRUM CONTÁBEIS

DEPARTAMENTO PESSOAL E RH

respostas 2

acessos 2.631

DSR em comissão

Sheila Rodriguez

Sheila Rodriguez

Bronze DIVISÃO 1 , Auxiliar Depto. Pessoal
há 12 anos Terça-Feira | 12 junho 2012 | 15:24

Bom tarde,

Gostaria de tirar uma dúvida.
Se um funcionário fez uma venda em 05/2012, porém só ira receber a comisão desta venda na folha de 06/2012. Gostaria de saber como devo calcular o DRS? Se devo contar os dias para calculo do mês de 05/2012, já que a venda foi efetuada neste mês, ou se devo considerar o mês de 06/2012, que a comissão foi paga.
Alguem sabe de algum artigo sobre isso?
Tem alguma lei que explica isso?

Obrigada,
Sheila Rodriguez

Michele Alves

Michele Alves

Prata DIVISÃO 1 , Assistente Depto. Pessoal
há 12 anos Terça-Feira | 19 junho 2012 | 17:25

Oi Sheila. Normalmente o pagamento do mês 06 se refere à competência do mês 05, ou seja, vendas/dias trabalhados/faltas referente mês 05, portanto o DSR deve ser calculado de acordo com mês 05

Vivendo e aprendendo
Denise Wolf

Denise Wolf

Prata DIVISÃO 1 , Analista Recursos Humanos
há 12 anos Terça-Feira | 19 junho 2012 | 17:29

Sheila,
como a colega Michele falou tens que levar em consideração mês de maio para fazer o calculo de DSR. Você pega o valor da comissão, divide pelo numero de dias úteis (inclusive o sábado) e multiplica pelos dias não úteis (domingos e feriados se houver) e terá chegado ao valor do DSR.

Att..

Denise

"Se alguém varre as ruas para viver, deve varrê-las como Michelângelo pintava, como Beethoven compunha, como Shakespeare escrevia."
(Martin Lutter King Jr.)

O Portal Contábeis se isenta de quaisquer responsabilidades civis sobre eventuais discussões dos usuários ou visitantes deste site, nos termos da lei no 5.250/67 e artigos 927 e 931 ambos do novo código civil brasileiro.

Utilizamos cookies para ajudar a melhorar a sua experiência de utilização. Ao utilizar o website, você confirma que aceita a sua utilização. Conheça a nossa política de utilização de cookies

1999 - 2025 Contábeis ® - Todos os direitos reservados. Política de privacidade