Cálculo de Férias Proporcionais

Boa tarde profissionais.
Tenho uma dúvida. Entrei na empresa no dia 12/03/2012 e combinei um salário de 1300,00 por um período de 3 meses. No início de Abril, Maio e Junho eu recebi o salário referente a esses meses trabalhado. a partir do quarto mês o que ficou combinado foi um salário de 1500,00. A empresa entra em recesso no mes de Julho e vou trabalhar 15 dias e tirar férias os outros 15 dias. como fica o calculo das minhas férias?

Março – 20 dias trabalhados
R$ 1300,00 / 30 = 43,33 * 20 dias = 866,67
Abril – completo
R$ 1300,00
Maio – completo
R$ 1300,00
Junho – completo
R$ 1500,00
Julho – 15 dias trabalhados
1500,00 / 30 = 50,00 * 15 = 750,00

Boa noite Italo. Considerando sua admissão em 12/03/12 e as férias na segunda quinzena de julho então você terá 04/12 avos de férias, o que representa 10 dias de férias. Como o recesso será de 15 dias, você receberá 05 dias como licença remunerada.
Então vejamos os cálculos:

Férias 10 dias: 1500,00 / 30 X 10 = R$ 500,00
1/3 de Férias: R$ 166,67
Valor total das férias R$ 666,67

Licença remunerada R$ 250,00

Muito obrigado!!!