Ronaldo Leandro da Silveira
Iniciante DIVISÃO 1 , Analista P.C.P.Meu caso é o seguinte:
Entrei na empresa do meu irmão em 01/12/2009 e pedi demissão em 23/05/2012 (fiz carta de próprio punho e pedi dispensa do aviso).
Ele assinou a carteira de trabalho para me liberar para o novo registro. Tenho férias vencidas.
Até onde eu sei ele teria 10 dias para acertar minha rescisão (caso não faça teria q pagar multa de um salário)mas até o momento ele não fez, acho que ele está misturado um pouco as coisas (família com trabalho).
Até hj 15/07/2012 não pagou a rescisão.
Eu acho q seria saldo de salário, 13º e férias proporcional e férias vencidas.
Entrar com ação contra ele seria em última instância mas quero saber exatamente quais os meu direitos para poder questionar com ele sobre o assunto antes de tomar esta decisão
Minhas dúvidas:
Existe prazo para ele pagar a RESCISÃO sem que eu perca meus direitos.
E a homologação qual o prazo para fazer?
Ele tem que pagar o salário de multa por não ter pago a rescisão no ato da homologação ou já deve ser depositado antes da homologação e ir com o comprovante?
Agradeço desde já a atenção dispensada.
Ronaldo Leandro