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Pericia Auxilio Doença

laura roberta da roz

Laura Roberta da Roz

Iniciante DIVISÃO 4 , Auxiliar Depto. Pessoal
há 12 anos Terça-Feira | 31 julho 2012 | 17:23

Boa tarde, preciso de ajuda. A funcionária perdeu o bebe obteve um atestado de 30 dias, fiz o pedido da perícia e a pericia foi marcada para 2 meses proximos, porém terminando o atestado a funcionária retornou ao trabalho e ainda não passou pela perícia, e a empresa mandou ela embora.(detalhe informaram ao escritorio agora no depois de ter retornado ao emprego e a demissão) O que posso fazer??? Por favor...Me ajude

Plácido Filho

Plácido Filho

Ouro DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 12 anos Terça-Feira | 31 julho 2012 | 22:59

Ela foi demitida depois de retornar da licença é isso?

Persistir na raiva é como apanhar um pedaço de carvão quente com a intenção de o atirar em alguém. É sempre quem levanta a pedra que se queima. (Siddhartha Gautama )
ANA CLAUDIA BRAGA

Ana Claudia Braga

Ouro DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 12 anos Terça-Feira | 31 julho 2012 | 23:21

Laura

A empresa não poderia ter aceitado o retorno dessa funcionária antes de passar pela perícia. Teria que aguardar a liberação do INSS. Depois de tudo ainda demite a funcionária que está com perícia marcada? Seria interessante consultar o sindicato de classe ou mesmo o setor jurídico da empresa para analisar se é legal essa demissão.

Att,

Ana Claudia Braga
Depto Pessoal

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