Alteração de Atestado Médico

Prezados, bom dia!
A respeito de atestados médicos, pode o Médico do Trabalho da Empresa deixar de acatar um atestado médico em sua totalidade, ou seja, abonar somente a quantidade de dias que ele considera necessária avaliando unicamente o atestado apresentado?
Aguardo retorno e desde já agradeço a atenção de todos.

Andrea,

É um assunto muito controverso, EU entendo que pode DESDE QUE fundamente isso em um laudo e tenha examinado o funcionário com o mesmo rigor que o primeiro médico. Existem alguns acordos e convenções coletivas que prevêem que o atestado médico deverá ser convalidado pelo profissional da empresa, nestes casos você fica mais resguardada quando há alteração nos dias de afastamento...

Certo Juliano, muito obrigada!