direitos trabalhistas x auxilio doença

Boa noite Srs.consultores
Gostaria de ajuda no seguinte:funcionário foi admitido em 03/2005 e quando foi em 02/2006, ficou sob auxilio doença previdenciário, retornou ao trabalho em 06/2012 e será avisado de sua demissão em 16/09. a pergunta é:
o aviso prévio será de quantos dias? os direitos na rescisão é de todo o tempo,inclusive o do afastamento? como calcular? ele é motorista e o salario é de 1200,00. fico muito grata se puderem me ajudar!

ele ficou 4 meses em benefício

o aviso seria de 48 dias três dias por ano trabalhado

o ano de auxilio ele não perdeu as férias apenas os avos referente ao 13
salário

Ele ficou de beneficio de 02/2006 até 06 de 2012, como fica os direitos trabalhistas dele? o aviso é trabalhado conforme citei
Obrigada

Bom dia.

Tem 1 férias vencida do período 2005/2006
O período em que ele ficou afastado ele perde as férias abrindo um novo período no retorno em 06/2012
Então terá mais os meses de férias e 13º proporcionais contando a partir de 06/2012

Sobre os dias do aviso não sei dizer com certeza, mas já que é trabalhado eu daria os 3 dias a mais a cada ano, para evitar incômodo.

Obrigada Anya e Leandro, uma boa noite