Banco de horas

Boa tarde colegas!

Preciso fazer uma planilha de banco de horas,eis que me surge uma dúvida.Como devo considerar a carga horária diária,é de 07:33 ou 08:00 p/ dia?

Me informaram que eu teria que pegar e dividir as 220 hs mensais por 30 dias,que dá 07:33 e o que exceder será considerado extra.

Alguém poderia me orientar,por favor.

Desde já,muito obrigada!

A jornada máxima diária de trabalho, fixada pela Constituição Federal de 1988 (CF/1988), é de 8 horas, não podendo exceder a 44 horas semanais.

A jornada diária pode-se prorrogar por antecipação do horário (entrada mais cedo) ou por seu prolongamento (saída mais tarde).

Exemplo

Empregado com jornada diária de 8 horas, de 2ª a 6ª feira, e de 4 horas aos sábados, pode firmar acordo de compensação de 48 minutos por dia, para eliminar a jornada dos sábados:

a) 8 h x 5 (2ª a 6ª feira) = 40 h + 4 h (sábado) = 44 h

b) 4 h = 60 min x 4 = 240 min ÷ 5 dias = 48 min

Sim Bruna,entendi!

Mas quando eu somar o total do mês,tudo que ultrapassar as 220 horas eu entendo como banco,ou não,devo fazer esse controle por semana,como você mesma colocou acima.ex:

Trabalhou na semana 46 h - 44 h (permitida) 2 horas (banco)

A minha dúvida é isso,como devo proceder.
Muito obrigada pela ajuda!

Alessandra, você deve fazer o controle da mesma forma que voce controlava as Horas-Extras, ao invés de pagar as hora será banco de hora.

Ok Bruna,entendi!
Muito obrigada!

Alessandra, lembre-se que otrabalhador não tem de cumprir 220hs mensais, essas 220hs representam a carga horária mensal onde já estão computadas as horas de descanso (englobadas na remuneração), por isso não se considera para as horas-extras.

Como já foi dito acima, sobrejornada se mede pela jornada diária ou semanal.

Bom fim de semana!!

Ah Kennya,era isso que ficava na dúvida...pois eles falam tanto de 220 hs mensais,mas semanalmente fazendo 44 hs,não da isso no mês.
Enfim,agora esclareceu tudo isso ainda mais!

Muito obrigada e boa semana!