Cleiton Neves
Bronze DIVISÃO 2 , Encarregado(a) PessoalSe o funcionário faltar serviço no dia 31, pode ser descontado de seu salário?????
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Cleiton Neves
Bronze DIVISÃO 2 , Encarregado(a) PessoalSe o funcionário faltar serviço no dia 31, pode ser descontado de seu salário?????
José Edipoan Ribeiro
Prata DIVISÃO 4 , Auxiliar Depto. PessoalAs leis, em geral, inclusive as trabalhistas, consideram que o mês tem 30 dias. Isso simplifica uma grande quantidade de coisas. Imagine a complexidade que seria se tivessem que ser consideradas as diferenças de dias entre os meses, mesma situação é no mês de fevereiro, recebemos o valor total do salário e não proporcional aos 28 ou 29 dias, correto?
Bernardo Maia
Ouro DIVISÃO 2 , Técnico ContabilidadeGuilherme Regis
Bronze DIVISÃO 4 , Contador(a)Um funcionario que falta em qualquer dia da ultima semana do mes. Eu vou poder descontar o DSR? Visto que o proximo domingo será só no outro mes.
Ex: Funcionário faltou dia 26/02/2013. Proximo domingo 03/03/2013. No holerite de fevereiro/13 dou a falta (26), e no holerite de março/13 dou a falta do DSR. É assim que funciona? Poderiam dar um exemplo na ultima semana de abril, pois 1 de maio é feriado.
Peterson
Ouro DIVISÃO 2 , Contador(a)Bom dia Gulherme
Por uma questão prática, eu desconto a falta e o DSR no mesmo mês. Mas também estou em dúvida sobre a legalidade dessa operação.
Att
Kennya Eduardo
Consultor Especial , Não InformadoNão há impedimento, a Lei é clara quando diz que "...ao deixar de completar a jornada semanal....", ela não menciona que se dê dentro de um mesmo mês.
Isso tanto pode acontecer antes ou depois de fechar a folha, independente de quando a folha de ponto se encerra.
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