Data Base aviso trabalhado

Ola Boa tarde colegas, me tire uma duvida.
A data base aqui na empresa é 01 de Novembro, ou seja nao podemos demitir no mes que antecede o dissidio. Um colaborador foi desligado em 12/09 e cumpriu aviso ate 10/10 desta forma a empresa deve pagar a multa?

No aguardo

Muito Obrigada,

Deverá pagar a multa pois a rescisão será dentro dos 30 dias que antecedem a data base.....

Boa noite Valéria,

Não dependerá do sindicato, será cabível de multa como disse o Fabio por estar dentro dos 30 dias que antecedem a data base do sindicato conforme Lei nº 6.708/79 e a Lei nº 7.238/84 ambos em seu Art. 9 juntamente com o Enunciado TST nº 306 onde veio ratificar o mesmo com o objetivo de não prejudicar o funcionário sendo demitido às véspera do reajuste sindical.