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FÓRUM CONTÁBEIS

DEPARTAMENTO PESSOAL E RH

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Dúvida PESSOAL na relação de Trabalho *Trancado*

Érica Maria Teixeira

Érica Maria Teixeira

Iniciante DIVISÃO 4 , Auxiliar Escritório
há 12 anos Quinta-Feira | 14 fevereiro 2013 | 13:06

Tenho um amigo que trabalha com carteira assinada e surgiu um emprego para ser servidor público mas só contratado, gostaria de saber se ele pode aceitar este emprego e se não vai prejudicar o outro ou trazer problema para ele. Ele vai ter direito a férias, seguro desemprego, 13°, e se for mandado embora vai ter os mesmos direitos, e seguro desemprego, nos dois empregos.

Wesley Oliveira Da Cunha

Wesley Oliveira da Cunha

Ouro DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 12 anos Quinta-Feira | 14 fevereiro 2013 | 13:16

Bom dia Érica Maria Teixeira. Pode sim, havendo compatibilidade de horários, no entanto deve-se observar os contratos de trabalho de ambas; falo isso porque algumas empresas dispõe nesse documento a determinação de exclusividade ou ainda a possibilidade de troca de horário conforme maior convir a empresa. Portanto, havendo essa cláusula de liberalidade de mudança de horário e caso a empresa resolva fazer uso o empregado deverá mudar de horário. Tenho até exemplo de um professor meu da faculdade, que é contador público pela manhã, trabalha em um escritório contábil de tarde e à noite dá aulas de contabilidade na faculdade.
Espero te lhe ajudado. Que Deus te abençoe.

Encontrei essas enformações no site: jus.com.br Se quiser dar uma olhadinha. Tenha um bom dia.

Wesley Oliveira da Cunha. (Samuray)

Assis e Lobato Serviços Médicos Ltda
Belém - Pará.

"Dêem flores enquanto possam apreciá-las, porque depois elas só serviram para cobrir sepulturas" (Melancolia _ Apocalipse 16)
Vania Zanirato
Moderador

Vania Zanirato

Moderador , Encarregado(a) Pessoal
há 12 anos Quinta-Feira | 14 fevereiro 2013 | 16:12

Boa tarde Pessoal,

A nova politica do Fórum Contábeis é a troca de informações apenas entre profissionais da área contábil.
Para questões particulares, como cálculos trabalhistas sugerimos que procure o Sindicato que represente sua Empresa ou ainda uma assessoria jurídica.
Por ir contra as Regras do Fórum este tópico será trancado.
Agradecemos a colaboração e compreensão de todos.

Att,

Vânia Zaniratto

"Respeite as Regras do Fórum"

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