Josmayra Silva de Oliveira
Bronze DIVISÃO 4 , Gerente Recursos HumanosOlá! Tenho um funcionário com problema de coluna, o qual precisará ser operado. O médico já lhe deu 2 atestados de 15 dias cada um. O INSS disse não haver incapacidade laborativa. Para que o INSS aprove o afastamento, disse que o funcionário deverá apresentar um laudo médico. Porém, o médico que poderá dar este laudo só tem consulta disponível a partir do mês de junho/2013. O que a empresa deverá fazer neste caso? O funcionário não recebe do INSS até que passe pela perícia novamente com o laudo...Será que se ele passar em um médico particular o INSS irá aceitar? A empresa é obrigada a pagar para ele enquanto isto?