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Jey
Prata DIVISÃO 1, Auxiliar Administrativo bom dia galera!!
tenho uma duvida a respeito dos acréscimos de avos referente a esses 3 dias. Ex. funcionário tem 14 anos de empresa , então da um total de 42 dias de acréscimos referente aos 3 dias trabalhado por ano. Aí a cada 15 dias trab. se tem direito a 1/12 avos né , eu não sei quantos avos devo acrescentar nas ferias e 13º dessa rescisão em cima dos 42 dias.
desde já agradeço a atenção
Carlos Alberto dos Santos
Consultor Especial , Analista Pessoal Georgia, boa tarde.
Vou exemplificar.
Para ter direito aos 3 dias, precisa ter completado o periodo integral,vamos supor
01.01.2004 à 16.12.2018 = igual a 13 anos, isso porque não completou o ano.
Agora com relação as férias e decimo terceiro
Supondo que foi demitido em 11.02.2019, como tem direito a 30 dias + 42 dias (14 anos) = 72 dias.
Projetando = 12.02.2019 + 72 dias = 24.04.2019
Se seu periodo aquisitio de férias é = (exemplo) 01.08.2018 à 31.07.2019, demitido em 11.02.2019
Férias = (01.08.2018 à 11.02.2019) = 06 avos
Férias Sobre o Aviso Prévio = 03 avos
ou
01.08.2018 à 24.04.2019 = 09 avos, onde a soma acima (06 + 03) = 09
Decimo terceiro mesma coisa
01.01.2019 à 24.04.2019 = 04 avos
sendo que até a data de demissão = 01 avo
o restante (04 - 01) = 03 avos (decimo terceiro sobre o aviso previo) .
Jey
Prata DIVISÃO 1, Auxiliar Administrativo Carlos Alberto dos Santos
OBRIGADA PELA EXPLICAÇÃO.
Só mais uma coisa por que nessa suposição a baixo vc diz que ja tem direito a 30 dias? estou muito enrolada nisso, porque para mim 1/12 avos seria contado a partir de 15 dias como normalmente é.
Supondo que foi demitido em 11.02.2019, como tem direito a 30 dias + 42 dias (14 anos) = 72 dias.
Projetando = 12.02.2019 + 72 dias = 24.04.2019
Carlos Alberto dos Santos
Consultor Especial , Analista Pessoal Georgia, boa tarde.
A nova legislação do Aviso Prévio, deixa claro que a cada ano trabalhado conta-se + 3 dias, então precisa completar o periodo nela não se "encaixa" a proporcionalidade, ou seja, fração igual ou superior a 15 dias e conta-se 01 avo, isso não se aplica ao aviso prévio.
http://www.guiatrabalhista.com.br/tematicas/aviso-previo-regulamentacao.htm
Jey
Prata DIVISÃO 1, Auxiliar Administrativo oi, boa tarde!
Entendi!
Muito Obrigada pela ajuda.
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