retificação rescissão por ordem judicial

Bom dia gente alguem pode me ajudar. Um funcionario levou a empresa na justiça. Mas antes da ação judicial foi dado baixa na carteira como justa em 21/05/2014. Posteriomente houve a audiencia e a juiza determinou que colocasse a data de saida 31/03/2014 com motivo sem justa causa. Já foi excluida com RDT a data saida 21/05/2014 na caixa mas consta movimento no mes 04 e 05 mesmo zerado ´porque a pessoa faltou nestes periodos. Como faço para mudar a ultima competencia processada e fazer aparecer a data ordenada pela juiza.

Bom dia
Elisângela,

tente excluir a sefip do funcionário dos meses 03,04,05 e reenvie a sefip do mês 03, com os outros funcionários na modalidade 9 e esse funcionário como declaração modalidade 1. e depois reenvie as sefips 04,05 sem o funcionário.
e verifique se vai da certo.



Att: Priscila

Vou tentar Priscila, obrigado.

Olá Elisangela

Você precisa eliminar o empregado das GFIPS.

Priscila fiz o procedimento conforme vc me orientou mas não esta dando certo. O motivo que era justa causa saiu, mas aparece movimentação posterior a data da saida, que é de 31/03. Porem a funcionaria faltou nos meses 04 e 05 nao houve recolhimento de fgts , informei zerado mesmo assim o sistema computa como movimento. Como faço para resolver. Preciso tirar a chave para apresentar a juiza.

Bom dia Elisangela

Já lhe passei o procedimento correto acima.

Att,

Bom dia

Elisângela,

você excluiu a competência 04 e 05? se não fez exclui e reenvia novamente sem esse funcionário.

apos feito esse procedimento imprima a sefip excluída e também a sefip reenviada sem esse funcionário e ele na caixa juntamente com a pedição do juiz.
possa ser que eles consigam liberar a chave por la mesmo.

qualquer coisa estou a disposição

Priscila

Elisangela,

Não tem como excluir a Sefip, e sim enviar novamente com os dados corretos que irá sobrepor os aquivos existentes.
Siga as instruções passadas pela Vânia.

Angelica,

porque não tem como excluir a SEFIP?

Priscila

Priscila Roberta

O que pode ser feito é reencaminhar a Gfip com as informações corretas, que irá sobrepor as informações enviadas anteriormente. Assim corrigindo o que está errado.

Uma vez que você sobrepõe as informações já as deleta, ou seja, você retransmitindo as informações dos empregados com a modalidade 9 você automaticamente estará excluindo o empregado em que foi informado de forma ''errada''.

Angelica,
ja reenviei varias sefips para poder sobrepor a qual havia sido enviada erroneamente, porem a substituição não ocorreu, tive que excluir aquele movimento e assim reenviei novamente.

para algumas das minhas sefips a solução realmente foi efetuar a exclusão para depois reenviar.

Priscila

Priscila

A Angélica está correta, não precisa excluir, apenas seguir a orientação de acordo com o Manual SEFIP.

Priscila Roberta,

Você não fez a exclusão da Sefip e sim, a exclusão do movimento constante no arquivo, antes de transmitir pelo Conectividade Social.

Angelica,

Não entendi