Licença maternidade e estabilidade de emprego pela MP

Bom dia! Preciso de uma ajuda só te minha rescisão que está errada os cálculos alguém poderia me ajudar?Trabalhava numa empresa comércio de varejo, salário 1.246.00, admissão 01/03/19, tive contrato suspenso na pandemia maio/20 a junho/20 em julho/20 jornada reduzida, em seguida retornei para contrato suspenso de agosto/20 a outubro/20 tive bebê final de outubro então a partir de novembro/20 entrei de licença maternidade até 28/02/21, fiquei afastada por 15 dias para adaptação alimentar do meu bebê retorno 16/03/21 porém a loja fechou as portas e já voltei de aviso prévio cumpri de 16/03/21 á 15/04/21 como fica minha rescisão tenho uma filha de 14 anos e um  bebe de 5 meses, pode calcular pra mim por gentileza pois eu já recebi e tenho certeza de estar errado os calculos por conta do contrato suspenso e a multa da estabilidade referente a pandemia e mais a multa da estabilidade da licença maternidade ( OBS: tirei férias abril/20 )Oque me foi dito sobre a multa da estabilidade  pandemia é que já foi contado a partir de quando entrei de licença até a volta.Ao meu ver no caso meu contrato suspenso foram 6 meses eu teria mais 6 meses depois q a minha licença maternidade acabassem como empresa não continuará eles teriam que me indenizar esses 6 meses certo? E mais á multa da estabilidade da licença maternidade como isso procede? Preciso de uma resposta com urgência.Obg aguardo retorno!Bom dia!

Boa noite Juliana, eu posso tentar t ajudar, bom primeiramente quanto ao contrato suspensão pelo que você destacou você ficou um mês suspensa e depois teve jornada reduzida de trabalho e depois mais dois meses suspenso. Bom quanto a jornada reduzida você não informou, já que ela pode ser de 25%, 50% ou 75%, isso é importante para fazer os calculos corretamente, já quanto a multa por demissão em periodo de demissão segunda a lei corresponde a 50% do valor do salário.

Bom dia, jornada reduzida 70% (1 mês em julho) e suspensão de contrato foram 5 meses, (maio, junho, agosto, setembro e outubro) e ainda teria a estabilidade pós parto consegue fazer os cálculos pra mim?
Te agradeço 

Posso receber o aviso prévio trabalhado na estabilidade?

Boa noite Juliana, bom eu ainda estou fazendo os calculos pois hoje tiveum dia corrido, mas preliminarmente posso te dizer que se foram 5 meses o prazo de supensão ela não esta dentro das regras da MP/936, já que ela diz que é permitido apenas um periodo de dois meses, 60 dias. Amanhã te passo os calculos.

Bom dia Fernando!
OBS: Meu aviso prévio foi trabalhado, mesmo estando na minha estabilidade da licença maternidade isso procede?
Pois disseram que eu teria 2 meses após voltar de licença, então 1 eu trabalhei e o outro iriam me indenizar.
Te agradeço, fico no aguardo, obrigado.

Boa tarde Juliana, bem o Art 487 da CLT diz que é proibido o aviso prévio na licença-maternidade, isso pelo fato de a licença-maternidade já ser a hipotese de uma interrupção do contrato de trabalho, não havendo a possibilidade da concessão do aviso prévio. Sendo indenizado ou trabalhado durante a licença maternidade o aviso prévio é incompativel. O aviso prévio é um período de estabelidade no trabalho para a funcionaria que se encontra nesta situação, te aconselho a procurar teus direitos quanto a este tema. A um caso recente da 4 turma do Superior Tribunal Federal do Trabalho que reconheceu a nulidade da despensa de uma funcionária em licença- maternidade, com isso a empresa deverá pagar indenização correspondente aos salários e demais vantagens devidas no período entre a dispensa e o fim do prazo da estabilidade assegurado a empregada gestante.

Bom o cálculo da redução de trabalho é assim. Divide-se o valor do salário pelas horas trabalhadas no mês, 1.246,00/220=  5,66 salário hora . Se redução é de 70% é presciso calcular a porcentagem 0,70. 220= 154, e depois subtrair 220-154= 66 horas trabalhadas no mês com a redução de trabalho. Aí é so calcular os 5,66 . 66 = 373,56 salário mês. 

Boa noite Fernando!
Entendi, conseguiu me esclarecer te agradeço viu, irei procurar o Rh pra resolver isso o quanto antes.
Muito obrigado mesmo.

Tenha uma boa noite.

Boa tarde Juliana, de nada eu é que agradeço, se tiver mais alguma dúvida pode perguntar.