Duvidas sobre Cotrato de Experiência

Bom dia, estou com algumas duvidas sobre contrato de experiência:

1 - Precisa fazer alguma observação na carteira de trabalho após o término do contrato?

2 - O prazo do contrato de experiência é contato futuramente para calculo de férias e tempo de serviço?

3 - Se o empregador quiser contratar em definitivo o funcionário que estava no contrato de experiência antes dos 90 dias precisa fazer alguma coisa?

4 - O que deve ser pago na rescisão? ( 13º, férias, GRRF )

Desde já, Obrigado.

Bom dia Afonso,

Não há necessidade.



Sim, para todos os fins;



O contrato após os 90 dias, se não finalizado passa automaticamente a ser um contrato por prazo indeterminado;




13º salario, férias proporcionais mais 1/3, saldo de salário, salário familia, FGTS sobre as verbas rescisórias recolhido através da GRRF.

Att,

Muito obrigado Vânia.