Multas podem ser descontadas do salário do func?

Bom dia caros colegas !

Alguém saberia me dizer através de um embasamento legal, se o patrão pode descontar do salário do funcionário a valor de multa por descumprimento de uma obrigação acessória?

Exemplo: esqueceu-se de se entregar uma DCTF no que ocasionou uma multa de $ 500,00.

Agradeço desde já.

O artigo 462 da CLT
Este Artigo faz parte do Capítulo II – A Remuneração


Art. 462 – Ao empregador é vedado efetuar qualquer desconto nos salários do empregado, salvo quando este resultar de adiantamentos, de dispositivos de lei ou de contrato coletivo



§ 1º – Em caso de dano causado pelo empregado, o desconto será lícito, desde de que esta possibilidade tenha sido acordada ou na ocorrência de dolo do empregado.

** Antigo parágrafo único, passado a § 1º pelo Decreto-lei n° 229, de 28 de fevereiro d 1967.


§ 2º – É vedado à empresa que mantiver armazém para venda de mercadorias aos empregados ou serviços destinados a proporcionar-lhes prestações in natura exercer qualquer coação ou induzimento no sentido de que os empregados se utilizem do armazém ou dos serviços.

** § 2ºacrescentado pelo Decreto-lei n° 229, de 28 de fevereiro d 1967.

§ 3º – Sempre que não for possível o acesso dos empregados a armazéns ou serviços não mantidos pela empresa, é lícito à autoridade competente determinar a adoção de medidas adequadas, visando a que as mercadorias sejam vendidas e os serviços prestados a preços razoáveis, sem intuito de lucro e sempre em benefícios dos empregados.

** § 3ºacrescentado pelo Decreto-lei n° 229, de 28 de fevereiro d 1967.

§ 4º – Observado o disposto neste Capítulo, é vedado às empresas limitar, por qualquer forma, a liberdade dos empregados de dispor do seu salário.

Nathan Almeida, muito obrigado !