Aracele,
O Campo 30 é para indicar a categoria do trabalhador:
Indicar a categoria do trabalhador, de acordo com o quadro a seguir: ANEXO VIII 
Tabela de Categorias de Trabalhador 
Cód. Categoria 
01 Empregado 
03 Trabalhador não vinculado ao RGPS, mas com direito ao 
FGTS 04 Empregado - contrato de trab. por prazo determ. (Lei n° 9.601/98) 
06 Empregado Doméstico 
07 Menor Aprendiz (Lei 10.097/2000) 
Campo 21 
Informar o tipo de contrato, dentre as seguintes opções: 
1. Contrato de trabalho por prazo indeterminado. 
2. Contrato de trabalho por prazo determinado com cláusula assecuratória de direito recíproco de rescisão antecipada. 
3. Contrato de trabalho por prazo determinado sem cláusula assecuratória de direito recíproco de rescisão antecipada; 
Campos 22 e 27 
Informar a causa e o código do afastamento do trabalhador, conforme quadro a seguir: 
Código Causas do Afastamento 
SJ2 Despedida sem justa causa, pelo empregador 
JC2 Despedida por justa causa, pelo empregador 
RA2 Rescisão antecipada, pelo empregador, do contrato de trabalho por prazo determinado 
FE2 Rescisão do contrato de trabalho por falecimento do empregador individual sem continuação da atividade da empresa 
FE1 Rescisão do contrato de trabalho por falecimento do empregador individual por opção do empregado 
RA1 Rescisão antecipada, pelo empregado, do contrato de trabalho por prazo determinado 
SJ1 Rescisão contratual a pedido do empregado 
FT1 Rescisão do contrato de trabalho por falecimento do empregado 
PD0 Extinção normal do contrato de trabalho por prazo determinado 
RI2 Rescisão Indireta 
CR0 Rescisão por culpa recíproca 
FM0 Rescisão por força maior 
NC0 Rescisão por nulidade do contrato de trabalho, declarada em decisão judicial 
Informações distintas, não entendi sua dúvida.
Att,