
Elton Carlos de Souza Macedo
Prata DIVISÃO 1 , Encarregado(a) PessoalBoa tarde.
Favor, na empresa que presto serviço consta um funcionário que entrou em 30/11/2011. o mesmo nunca tirou férias e a segunda venceu. Contudo o mesmo sairá da empresa dia 06/12/2013. Na rescisão deverá constar férias em dobro referente ao periodo 2011/2012 e outra férias vencidas referente ao periodo 2012/2013? deverão constar o pagamento de tres ferias na rescisão?
Agradeço desde já,
Atenciosamente.
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