Nátali Dresler Saraiva
Iniciante DIVISÃO 1 , Auxiliar EscritórioEm caso do funcionário pedir a conta, quem é responsável pelo pagamento do exame demissional: o empregado ou o empregador?
Necessito de comprovações da resposta na CLT.
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Nátali Dresler Saraiva
Iniciante DIVISÃO 1 , Auxiliar EscritórioEm caso do funcionário pedir a conta, quem é responsável pelo pagamento do exame demissional: o empregado ou o empregador?
Necessito de comprovações da resposta na CLT.
Patricia Bellucco
Bronze DIVISÃO 2 , Administrador(a)A responsabilidade dos exames admissionais, periódicos, retorno ao trabalho e demissional é do empregador.
No caso do pedido de demissão como citou, é o empregador que irá custear o exame médico demissional.
De acordo com a NR 7 - PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL:
7.3. Das responsabilidades.
7.3.1. Compete ao empregador:
a) garantir a elaboração e efetiva implementação do PCMSO, bem como zelar pela sua eficácia; (107.001-0 /I2)
b) custear sem ônus para o empregado todos os procedimentos relacionados ao PCMSO; (Alterada pela Portaria nº 8, de 05 de maio de 1996)
Kennya Eduardo
Consultor Especial , Não InformadoNátali, todos os exames ocupacionais serão sempre por conta do empregador.
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