Felipe, boa tarde.
Você menciona que as férias do empregado irá iniciar no dia 31 de Janeiro, (sexta-feira), você antes precisa verificar a cct (convenção coletiva de trabalho), em sua maioria proíbe o inicio no último dia útil da semana, se não constar na cct ai tudo bem, isso porque não há no momento nenhuma proibição, mas
O TST, através do Precedente Normativo nº 100 estabelece o seguinte:
O início das férias, coletivas ou individuais, não poderá coincidir com sábado, domingo, feriado ou dia compensado de repouso semanal.
As férias iniciando dia 31/01/2014, ficará assim
Férias 30 dias = R$ 1.000,00
Media H.Extras e outras = R$ xx (media das h.extras, ad.not.e outras dentro do período aquisitivo)
1/3 cf/88 = R$ xx ( férias + media)/3
Total bruto = R$ xx
INSS = (ver tabela de incidência)
IRRF = (ver tabela de incidência)
Liquido a receber = R$
Com relação a folha de pagamento de janeiro a receber até o quinto dia útil de fevereiro, ficará assim
Salario = R$ 967,74 (salario/31)x30
Férias = R$ 33,33 (referente a um dia de janeiro)
Medias = R$ valor/30 (referente a um dia de janeiro)
1/3 = R$ valor/30 (referente a um dia de janeiro)
Total Bruto R$ ..........
INSS = r$ ...............
IRRF = r$ ..............
Dias Inativos de férias (01) = R$ 33,33
Liquido de férias (01 dia) = R$ ....... (refere-se ao liquido de férias/30)
Liquido a Receber = R$ ............
No recibo de pagamento de fevereiro a receber em março ficará assim
Salario = R$ 1.000,00
Férias = R$ 933,33 (férias/30 x 28)
Medias = R$ ...... (valor do recibo - mês anterior)
1/3 = R$ ...........(valor do recibo - mês anterior)
Total Bruto R$ .............
INSS = R$......
IRRF = R$.........
Dias inativos de férias (28) = R$ 1.000,00
Liquido de férias (28 dias) = R$ ............(liquido de férias recebido em janeiro/30 x 28)
Liquido a receber
No recibo de pagamento de março a receber em abril ficará assim
Salario R$ 1.000,00
Férias = R$ 33,34
Medias = R$...
1/3= R$ .........
Total Bruto = R$ .......
INSS = r$ .........
IRRF = r$ ........
Outros = R$ ..........
Contribuição Sindical = R$ 32,25 (salario/31)
Dias Inativo de Férias = R$ 33,34
Liquido de Férias = R$ ........ (liquido de férias recebido - janeiro - fevereiro)
Liquido a Receber = R$ ...........
ok