Licencia maternidade

Uma funcionaria descobriu que esta gravida, quais sao os direitos e deveres dela ? Posso mandar ela embora ? Quando ?

Cindy, bom dia!

Sugiro encaminhar suas dúvidas ao Fórum: Departamento Pessoal e Recursos Humanos.

olá, caso ela não esteja no período de experiência (de no máximo 90 dias pela clt - consolidação das leis do trabalho ou por prazo inferior cfe. se previsto na cct - convenção coletiva de trabalho) há uma série de direitos que ela tem c/a gravidez, entre 4 a 6 meses ( também deve-se consultar a cct) estabilidade (ela só poderá ser mandada embora se for enquadrada num dos itens de justa causa apontados pela clt);
se esqueci de algo, espero que o pessoal da sala da legislação trabalhista daqui do fórum lhe de o auxílio de que precisas.

bom dia!

Cindy,

Acesse esse site e veja informações
http://www.guiatrabalhista.com.br/tematicas/gravidez_inicio_estab.htm


Att,

Ela tem estabilidade desde a confirmação da gravidez até 5 meses após o parto.
Mas, verifique na CCT de seu sindicato se não há outro prazo para a estabilidade.

Até se ela estiver em contrato de experiência terá estabilidade.

Boa tarde,