Oliver
Prata DIVISÃO 1 , Auxiliar Escritóriotem um funcionário que foi admitido na data de 01.02.2013, na sua ctps e no contrato de trabalho possui insalubridade de 40%, porém no programa contábil "não" foi cadastrado a insalubridade para o funcionário,. o mesmo pediu demissão da empresa na data de 26.05.2014, tem algum modo de recolher estes 40% para proceder de forma correta na rescisão??
obrigado pessoal..