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Elias J.
Iniciante DIVISÃO 3 , Gerente ContabilidadeNo caso de um funcionário ser afastado e tivermos necessidade de alguém na função, gostaria de saber o que deve ser feito para contratar um outro funcionário. Sendo o tempo de afastamento superior a 3 meses, poderia ser feito via RPA ou é necessário contratar via CLT. O contrato deverá terminar com o retorno do funcionário, existe um modelo de contrato para este caso?
Pepita Satierf
Prata DIVISÃO 2 , Auxiliar EscritórioContrato por prazo determinado.
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