Férias de Gerente depois de 02 anos.

Bom dia.

Caro amigos,


Estou com duvidas sobre o caso de um Gerente com data de admissão em 10/09/2013 está com férias vencidas, solicitou ao departamento suas férias com data para 15/09/15 a 15/10/15. Posso fazer por tratar de um cargo de confiança ou não? Tem alguma informação na CLT sobre o caso em questão?


Grato


Renato Santos

Boa tarde Renato,

Independente de ter cargo de confiança se for feito nessa data terá que ser pago em dobro, Aconselho dar férias antes dessa data e evitar pagamento em dobro. A empresa pode entrar em acordo com o funcionario e agendar uma data desde que não esteja no vencimento da segunda.

Renato, bom dia!

Não, a regra para férias é a mesma, sendo cargo de confiança ou não.

Se as férias forem concedidas em 15/09/2015 o funcionário já estará no terceiro período aquisitivo, e as férias deverão ser pagas em dobro.

Att

Bom dia.

Não há discriminação de cargo para concessão de férias.

No Art. 137 cita: - Sempre que as férias forem concedidas após o prazo de que trata o art. 134, o empregador pagará em dobro a respectiva remuneração.

Pelo gerente se tratar de empregado, independente de seu cargo de confiança, deve-se realizar o pagamento das férias em dobro.

Coso houver um acordo com a empresa. Pois nessa data o colaborador esta com viagem marcada. Como resolver esse caso para não complicar a vida de ambos?


Posso considerar suas férias em agostos/15, mas liberar-lo no período sitado acima ?

Isso mesmo Renato, faz a parte legal antes dessa data e depois ele tira as férias para não dar em dobro no recibo.