
Angela Maria Azevedo
Prata DIVISÃO 1 , Assistente Depto. PessoalSenhores, boa tarde,
Preciso, por favor da orientação de vsªs;
É o seguinte, um funcionário foi demitido sem justa causa estando na estabilidade acidentaria , faltando 04 meses para o termino.
Foi solicitado ao funcionário que retornasse ao trabalho para garantia de seu direito e assim , claro que o aviso prévio seria desconsiderado e contrato fluindo normalmente como se nada tivesse ocorrido, porém o mesmo enfatizou que não retornaria mais ao trabalho, ok.... foi feito todo o processo de demissão, depositou as verbas rescisórias na conta dele, recolheu a multa do FGTS, chave de identificação para saque, foi feito o requerimento Web seguro desemprego, foi dado baixa na carteira, livro de registro de empregados com a devida anotação da saída, informei no CAGED seu desligamento etc... Não foi feito homologação por recusa do sindicato e da agencia do M.T.E. ..... isso tudo ocorreu em 31/03.... agora, hoje, (27/04/15) o funcionário procurou a empresa e quer retornar.. agora pergunto : alguém passou pelo mesmo problema, poderia me orientar para reintegra-lo na empresa ? já que não houve homologação por parte do M.T.E e por parte sindicato, iriamos ingressar na justiça para homologar e indenizar os (04)meses restantes perante a justiça.
Desde já agradeço a todos, que como sempre, dispostos a auxiliar e orientar!