Férias e Faltas

De acordo com o Art.130 da CLT o empregado terá férias na mesma proporção de suas faltas.

No caso em que o empregado tem 10 (dez) faltas injustificadas, num período aquisitivo, e que essas faltas já foram descontadas no valor do pagamento mensal, respectivamente em cada salário recebido por esse funcionário (constando nos contracheques), esse funcionário pode ter também abatimento no valor recebido de férias?

Boa tarde JAmille,
sim você deve calcular em cima da tabela, segue link para que você calcule.
www.ebs.com.br

Jamille

São duas coisas distintas, uma é o desconto do salário pelo dia faltoso e a outra é a diminuição das férias por contas das diversas faltas ao longo do período aquisitivo. Neste caso, o empregado que estiver com 10 faltas terá direito a 24 dias de férias e respectivamente o valor será proporcional a este.

exato Jamille.

Muito obrigada, Priscila e Ana Claudia, vocês me esclareceram bem, pois eu acreditava que só haveria diminuição da quantidade de dias de férias.