Daiane
Prata DIVISÃO 2 , Analista Recursos HumanosBom Dia
Temos um cliente no qual quer demitir seu funcionário para poder sacar o FGTS e depois readmitir o mesmo, disse que a pratica e ilegal por conta dos 90 dias, então ele queria uma forma de pagamento para esse prazo no qual o funcionário fique assegurado em casos de acidentes, sugeri a ele o pagamento por via de RPA.
Ao fazer o pagamento em RPA no qual é descontado os 11% de INSS, essa contribuição dará a ele o direito de receber o seguro desemprego ou não?
Att.