
Tiogo Onofre
Prata DIVISÃO 1 , Encarregado(a) Recursos HumanosBoa tarde.
Com as novas mudanças na lei sobre empregados domésticos surgiu uma pequena dúvida.
os 3,2% relativos à rescisão contratual que será depositado mensalmente ficará retido em uma forma de ''poupança'' para que seja utilizado no caso de rescisão por dispensa sem justa causa.
A minha dúvida e o seguinte, caso esse dinheiro não seja usado o que acontece com ele? permanece na conta ou volta para o empregador? Sendo que o mesmo será recolhido para apenas um fim.
Obrigado.