Márcio Padilha Mello
Moderador , Contador(a) Breno,
Boa tarde. Se o herdeiro quiser continuar com o contrato de trabalho:
"deverá realizar a observação na folha de "anotações gerais" na carteira de trabalho do trabalhador informando o novo titular da obrigação/motivo que o levou a assumir o contrato. Após este procedimento o novo empregador deve providenciar o seu cadastramento e o cadastramento do trabalhador no portal eSocial mantendo os dados do vínculo original (mesma data de admissão) e realizar os próximos recolhimentos. Após disponibilização da funcionalidade que permitirá o registro da sucessão serão adotados os procedimentos para finalização da ação conforme orientações a serem repassadas."
Se não quiser continuar, será uma demissão sem justa causa normal, com aviso prévio ...