Venho aqui pedir uma orientação sobre o seguro desemprego. Trabalho em uma prestadora de serviços, e trabalhamos com licitações. Um contrato que tinhamos em um certo órgão encerrou-se dia 13/08, e nossos funcionários trabalharam até o dia 12/08. No entanto a data de admissão deles fora no dia 18/02, e no dia 18/08 eles completariam 6 meses, contudo a data da recisão ficou no dia 13/08, ou seja, cinco dias antes de completarem os 6 meses pra conquistarem o direito ao seguro desemprego. Neste caso como devo proceder, posso preencher o requerimento e entregar para os funcionários, ou não?
E se eu preencher e lhes entregar, mesmo sem o direito ao seguro, está errado?