Mudança de função de caixa para vendedor

Boa noite,

Resolvi postas após 2 dias de pesquisas, porém não achei algo que sanasse minhas duvidas, então vou pedir a ajuda de vocês.

Um funcionário resolveu mudar de função de caixa para vendedor, por conta das comissões o valor do salario aumentar as remunerações.

Fevereiro ele foi contratado como caixa, em Junho ele foi promovido para vendedor, quando chegou em novembro/dezembro no pagamento do 13º salario a média salarial que era 1.500,00 a 2.500,00 ele recebeu 900,00; quando ele pediu explicação, lhe foi informado que como média salarial não entrava o período de caixa, ou seja, o período de ele recebeu com salario fixo como caixa, não entra na média salarial para 13º nem para férias que também fizeram da mesma forma, gostaria de saber se procede essa informação e calculo, pois a diferença é gritante.

Tem alguma base legal onde diz sobre composição salarial em que há o fixo ou o variável ?
Quais as remunerações variáveis que entra na composição das médias ??

Agradeço Muito Muito a quem puder me ajudar !!

Rosana M

Ola Rosana,

Veja na convenção coletiva se tem algo sobre o assunto. Voce pode tambem procurar seu sindicato e questionar sobre o ocorrido.

att

Rosana, bom dia.
Com relação a media para fins de férias, decimo terceiro, aviso prévio e outros no caso de Vendedor, precisa verificar a convenção coletiva de trabalho, caso não tenha, então terá que entrar em contato com o sindicato, isso porque algumas categoria a media refere-se aos últimos 06 meses.
Lembro também que se houve h.extra ou outro adicional quando ele era caixa também entram no calculo, mas em separado se a media das comissões forem os últimos 06 meses.


http://www.silvestrin.com.br/silvestrin/artigos/funcionarios-comissionados/

Boa Noite Carlos.

Na convenção não tem nada especifico, vou pessoalmente ao sindicato.

Bom dia!

Normalmente se baseia pelo último salário para cálculo de férias, 13º e rescisão. Quanto às médias, verificar junto ao sindicato, mas se ele recebeu alguma comissão ou algo parecido como caixa, deve entrar tbm. Eu, normalmente, faço pelos últimos 12 meses.

Rosana M um bom dia!

Todas as vantagens adquiridas e recebidas no período aquisitivo alem do salario fixo do trabalhador essas servirão como base para todos os efeitos legais.

Anuênio, triênio, quinquênio, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade etc..