CAGED de admissão enviada em atraso!!!

Bom dia Caros amigos!!!

Deixei de enviar o CAGED na admissão de alguns colaboradores.
Minha dúvida é a seguinte, a multa é por funcionário omitido ou pelo total de colaboradores da instituição?

Obrigado desde de já....

Olá Tiago
Bom dia,

Bem Vindo ao Portal Contábeis!

A multa é por período de atraso e por empregado.

Multa do CAGED

A omissão ou atraso da declaração sujeita o estabelecimento ao recolhimento da multa automática. Neste caso, é necessário preencher o Documento de Arrecadação de Receitas Federais - DARF, em duas vias, da seguinte forma:

Abaixo do campo 01: "Multa Automática Lei Nº 4923/65";

No campo 04 (Código da Receita): "2877";
No campo 05 (Número de Referência): "Oculto843-7"

A multa é calculada de acordo com o tempo de atraso e a quantidade de empregados omitidos.

Para encontrar o período de atraso, iniciar a contagem a partir da data máxima permitida para a postagem das informações, ou seja, o dia 07 do mês subsequente à movimentação não declarada.

Procure efetuar o pagamento da multa por meio do DARF no mesmo dia da postagem ou entrega das informações.

Uma via do DARF deverá ser arquivada com a 2ª via do CAGED (relatórios/extratos/disquetes), para comprovação junto à fiscalização do Ministério do Trabalho e Emprego. Não é necessário enviar cópia do DARF ao MTE.

A Multa deve ser paga antes de qualquer procedimento fiscal por parte do Ministério do Trabalho e Emprego.

Fonte: MTE

Att,

Bom dia Tiago Siqueira de Brito,

Encontrei essas informações no site https://www.mtps.gov.br, veja:

A omissão ou atraso da declaração sujeita o estabelecimento a multa automática. Neste caso, é necessário preencher o Documento de Arrecadação de Receitas Federais (DARF) em duas vias, informando no campo 04 (código da Receita), "2877", e no campo 14 (Outras Informações), "Multa Automática Lei Nº4923/65".

Maiores esclarecimentos sobre multa, contatar Órgãos Regionais do MTE

A omissão ou atraso da declaração sujeita o estabelecimento ao recolhimento da multa automática. Neste caso, é necessário preencher o Documento de Arrecadação de Receitas Federais - DARF, em duas vias, da seguinte forma:

Abaixo do campo 01: "Multa Automática Lei Nº 4923/65";

No campo 04 (Código da Receita): "2877";
No campo 05 (Número de Referência): "Oculto843-7"

A multa é calculada de acordo com o tempo de atraso e a quantidade de empregados omitidos.

Para encontrar o período de atraso, iniciar a contagem a partir da data máxima permitida para a postagem das informações, ou seja, o dia 07 do mês subsequente à movimentação não declarada.

Período de Atraso

Valor por Empregado (R$)

até 30 dias

4,47

de 31 a 60 dias

6,70

acima de 60 dias

13,40



Procure efetuar o pagamento da multa por meio do DARF no mesmo dia da postagem ou entrega das informações.

Uma via do DARF deverá ser arquivada com a 2ª via do CAGED (relatórios/extratos/disquetes), para comprovação junto à fiscalização do Ministério do Trabalho e Emprego. Não é necessário enviar cópia do DARF ao MTE.

A Multa deve ser paga antes de qualquer procedimento fiscal por parte do Ministério do Trabalho e Emprego.

Espero ter ajudado!

Bom dia meninas!!!

Muito obrigado.

Bom dia!

Por gentileza poderiam me tirar uma dúvida, se a empresa não registra o funcionário na prazo correto, a mesma terá que pagar a multa apenas da falta de transmissão do Caged? existe alguma outra penalidade?

Grata!

Olá Leticia Santos
bom dia,

Existem penalidades que serão aplicadas em caso de fiscalização do MTE.

Att,

Obrigada Vânia...
Então é que a empresa solicitou que fizesse uma admissão retroativa com o dia 02/01/17, neste caso registrando o funcionário com esta data solicitada eu somente devo emitir uma Darf com o valor da multa no valor de R$ 4,47 referente a penalidade automática do Caged, correto?

Agradecida!

Além do CAGED recolher os impostos relativos ao período.

Att,

Você se refere ao FGTS/INSS? se sim basta incluir o funcionário na Sefip e enviar o mesmo na modalidade em branco e os outros na modalidade 9?

Bom dia!

Uma empresa não fez o caged pela admissão de 4 funcionários em agosto/2016. Estou tentando regularizar esta questão e não estou conseguindo declarar com a competência 08/2016, pois o sistema informa que é necessário a partir de 01/2017. O que fazer?

Att.,

Marcos Roberto

Isso mesmo Leticia

Att,

Olá Marcos
bom dia,

Você deve informar a competência vigente, e no CAGED acerto colocar a competência 08/2016.

Att,

Obrigado Vânia! Muito bom dia!

Muitíssimo obrigada Vânia pela ajuda.

Boa tarde!

Prezados,

Me tirem uma dúvida por favor, passei para a contabilidade uma admissão de 07/08/2017, eles me enviaram hoje os documentos admissionais juntamente com um darf informando que é devido por causa no atraso do caged.

Pelo que entendo esta cobrança é indevida?

Vocês concordam comigo?

Boa Tarde Iolanda,

Existem 2 formas distintas de envio do CAGED que precisa ser observado quando ocorre uma admissão:

CAGED Diário - enviado no ato da admissão, quando o funcionário esta recebendo seguro-desemprego ou deu entrada no mesmo.


CAGED Mensal - enviado até o 7(sete) do mês subsequente àquele em que ocorreu a movimentação de empregado, ou seja, a data da admissão, quando o funcionário Não recebia seguro-desemprego e nem deu entrada no mesmo.

Boa noite Pessoal !

Tenho uma duvida tomara que vcs consigam me ajudar, uma empresa contratou uma funcionária que estava recebendo seguro com a data de hoje 14/09/2017, porem logo apos de fazer toda sua documentação fui enviar o caged diário e advinha o caged esta com problemas conforme vi os colegas comentando, chamei o técnico fiz de tudo e não consegui enviar. Como devo proceder? Tenho que pagar a multa de R$ 4,47 ?
Agradeço a atenção de todos.