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Diego Andres
Bronze DIVISÃO 3 , Coordenador(a) ContabiliddeBoa tarde a todos,
tenho uma dúvida que surgiu agora com uma demissão em massa de uma empresa, nos funcionários demitidos há um deles que por quatro anos (2010 a 2014) foi sócio com 1% e ao mesmo tempo funcionário registrado conforme CLT. Pergunta: Há alguma possibilidade de ser considerado uma improbidade? Se estiver errado realmente, conta como retirada todos os pagamentos a ele feito?
Desde já agradeço pela atenção!
Fredson Lopes
Ouro DIVISÃO 4 , Gestor(a) Diego Andres boa tarde!
Veja se ajuda:
www.empresario.com.br
Diego Andres
Bronze DIVISÃO 3 , Coordenador(a) ContabiliddeBoa tarde Fredson,
ainda assim fiquei com dúvidas, pois se a empresa pode ser considerada empregador nada impede dela contratar qualquer pessoa física ou natural, não?
Fredson Lopes
Ouro DIVISÃO 4 , Gestor(a)Diego Andres, a empresa é representada por uma pessoa cujo chamamos de empregador, sendo assim ele não pode ser empregado dele mesmo.
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