eSocial

Em relação a CEI'S relacionadas ao CNPJ que foram feitas pra poder fazer alguma construção na empresa como vai ser a declaração no eSocial, já que é necessário transmitir GFIP sem movimento desses CEI'S.

Bom dia Pessoal!
Tenho uma empresa que é produtor rural pessoa física e encontro pouco material sobre o assunto. Mais alguém aqui que tem produtor rural e está com dificuldades?
Faremos o envio da mesma maneira que empresas CNPJ?

Bom dia Pessoal!
Tenho uma empresa que é produtor rural pessoa física e encontro pouco material sobre o assunto. Mais alguém aqui que tem produtor rural e está com dificuldades?
Faremos o envio da mesma maneira que empresas CNPJ?

Boa tarde Colegas.

No cadastro do empregador para empresas do SIMPLES vocês estão cadastrando :

1 - Empresas SIMPLES com tributação previdenciária substituída ou

2 - Empresas SIMPLES com tributação previdenciária não substituída .

Grato.

Paulo

Tenho uma empresa no escritório, que é pelo CPF - Produtor Rural, sem empregados, tenho de entregar agora dia 16 também?

Endriw Braga

A entrega ao e-Social das pessoas físicas será em Janeiro/2019 juntamente com os órgãos públicos.

Thiago Lucio Ramos obgdoooooooooooo, menos uma empresa pra agora ... hihi

Prezados, Boa Noite!


Quanto a qualificação cadastral em relação ao CBO estamos tendo bastante dificuldade em alocar algumas pessoas pois muitos não tem ensino superior mais devido a experiência em um determinado segmento algumas empresas pra não perde o funcionário acaba subindo de cargo um exemplo bem comum por algumas cidades pequenas e nomear para gerente, minha duvida e em relação ao cruzamento de dados se a pessoa tem ou não a questão do ensino superior ou não qual a multa que a empresa pode esta pegando, lembrando que essa questão também esta para os sócios que retira o pro labore a qualificação deles o CBO pois muitos não tem ensino médio completo

Bom dia!!

Alguém sabe se a nova plataforma online para as ME e EPP optantes do Simples com até 01 empregado já está disponível?
Eu faço o cadastro da empresa no site do eSocial e após gerar meu código de acesso aparece a mensagem que é necessário ter certificado digital...

Aline Figueiredo

Não está disponível ainda...

Estefania Drechsler, que demora né... obrigada!

Aline Figueiredo

Como o eSocial só vai estar liberado para dia 16/07, acredito que a plataforma também seria liberada nessa data, segundo um curso que vi os auditores da Receita federal disseram que liberariam até uns dias antes, para podermos dar uma olhada na plataforma antes.

Estefania Drechsler, obrigada novamente!

Pessoal como estão cadastrando os departamentos ? eu não tenho idéia de como cadastrar.
Nas empresas que estão sendo feitas pelo nosso escritório tem apenas os funcionários e algumas possuem pro labore.

Olá pessoal,

O manual do eSocial já se encontra bem atualizado em relação ao preenchimento dessas tabelas. Vale a pena dar uma lida.

Também sugiro a leitura do artigo SAIBA MAIS SOBRE O ESOCIAL, que é bem explicativo.

Abraços.

Em BH está difícil de encontrar cursos práticos sobre o eSocial, então, tenho me virado com conteúdos da internet mesmo, tais como o artigo SAIBA MAIS SOBRE O ESOCIAL.

Abraços.

Curso atualizado gratuito

ccead.com.br

Pessoal, o que eu preencho nas atividades desempenhadas no caso do pro-labore.

boa tarde a todos

estou revendo as rubricas e sempre acho um erro .. estou na duvida da incidencia na sindical o sistema colocou como " não é base de calculo"
para todos... e se eu clico para alterar aparece a mensagem que é padrão do sistema... o que voces estão colocando

o meu sistema é folhamatic

boa tarde quando ha pagamento de dia de comerciario, farmaceutico.. que rubricas voces estão colocando... ? eu coloquei 6129- outras indenizações, mas eu acho que não é...


alguem pode me ajudar por favor?

Bom dia !

Gente, o e-social não seria adiado para outubro?

Monica Vieira,

Pelo o que parece não!

Bom dia !

Empresa que é MEI e tem um funcionário terá que fazer o código de acesso do site eCac, certo ?

E quando tem CEI ?

Bom dia.
Alguém que esteja enviando algum evento na produção restrita, apenas para teste, com o certificado próprio mas que possui outorga no ecac e o evento está retornando com status 10 devolvido pela serpro e com a mensagem de retorno assinante inválido, lembrando que o certificado utilizado para validar o arquivo é do tipo A3?
Se alguém puder me ajudar fico no aguardo.
Obrigado.

Bom dia
Monica Vieira
Conforme publicado pela FENACON, " é necessario esperar a aprovação e publicação da Resolução dos Ministerios da fazenda e do trabalho e Emprego, o que deve ocorrer nos proximos dias.Tão logo seja publicada, será amplamente divulgada..."

bom dia, estou com duvida no que informar quando o funcionario trabalha a 15 dias no sabado e domingo 8 horas.... eu coloquei assim será que esta correto? de segunda a sexta feira 8 horas diarias(fixas) sabado 4 horas e domingo DSR,para bater as 44 horas semanais e coloquei jornada com horario fixo e folga variavel..por favor, alguem pode me ajudar??

Boa tarde

Pessoal

Estou com um problema ao fazer o cadastro dos horários para enviar os dados da tabela S1050.
Os funcionários da empresa em que trabalho todos são contratados no horário de segunda a sexta 08:00 as 18:00 com 02:00 horas de almoço e sábado de 08:00 as 12:00. Porém cada setor trabalha em um horário e escala diferente. Como faço eu tenho que enviar os dados conforme eles trabalham efetivamente ou o que conta no contrato de trabalho de cada um?

Como vocês estão fazendo?

Boa tarde

Pessoal

Estou com um problema ao fazer o cadastro dos horários para enviar os dados da tabela S1050.
Os funcionários da empresa em que trabalho todos são contratados no horário de segunda a sexta 08:00 as 18:00 com 02:00 horas de almoço e sábado de 08:00 as 12:00. Porém cada setor trabalha em um horário e escala diferente. Como faço eu tenho que enviar os dados conforme eles trabalham efetivamente ou o que conta no contrato de trabalho de cada um?

Como vocês estão fazendo?

Boa tarde Colegas.

No cadastro do empregador para empresas do SIMPLES vocês estão cadastrando na CI tributária :

1 - Empresas SIMPLES com tributação previdenciária substituída ou

2 - Empresas SIMPLES com tributação previdenciária não substituída .

Grato.

Paulo