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Di
Iniciante DIVISÃO 4 , Auxiliar Depto. PessoalBoa tarde!
tenho um funcionário contratado como jovem aprendiz e o mesmo esta querendo fazer o estagio do curso superior dele na empresa. Ele pode fazer o estagio ou alguém sabe de alguma norma que não permita pelo fato dele ser jovem aprendiz?
Obrigada
Arthur Otavio Raugust Mingue
Prata DIVISÃO 1 , Advogado(a)Di,
Boa tarde!
O Jovem aprendiz e o estagiário possuem direitos próprios e diferentes um do outro.
O jovem aprendiz é regido pela CLT, juntamente com as normas expedidas pela instituição responsável.
Já o estágio é um contrato celebrado entre aluno, instituição de ensino e empresa.
Entendo que deverá ser rescindido o vínculo do menor aprendiz, nos termos contratados e celebrado um contrato de estágio.
Espero ter ajudado.
Abraços!
Renata
Prata DIVISÃO 3 , Assistente Depto. PessoalDi,
Tendo em vista que o estagiário não vinculo trabalhista não vejo problemas dele estagiar fora de seu horário de aprendizagem.
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