respostas 2
acessos 493
Rosana Braga
Ouro DIVISÃO 1 , Assessor(a) ContabilidadeBom dia! Um funcionário foi admitido com auxiliar administrativo, em 06/2017 foi promovido a supervisor com alteração de salário, cargo de confiança enquadrada no ART 62 da CLT, a funcionária não vem desempenhando bem o seu papel , com muitas faltas e atrasos que não são descontados conforme ART 62 da CLT, a empresa pretende retornar a funcionária a função anterior, isso é possivel, pode haver algum problema/processo trabalhista? obrigado!
Carlos Alberto dos Santos
Consultor Especial , Analista PessoalRosana, boa tarde.
Sim, não há como retornar a função anterior, a empresa deveria ter colocado a principio como experiência e se fosse aprovada passaria a ser definitiva,agora não tem jeito.
Nesse caso a empresa estaria REBAIXANDO de função
http://www.guiatrabalhista.com.br/tematicas/funcao_rebaixar.htm
Rosana Braga
Ouro DIVISÃO 1 , Assessor(a) ContabilidadeBom dia!
Obrigado!
O Portal Contábeis se isenta de quaisquer responsabilidades civis sobre eventuais discussões dos usuários ou visitantes deste site, nos termos da lei no 5.250/67 e artigos 927 e 931 ambos do novo código civil brasileiro.
Utilizamos cookies para ajudar a melhorar a sua experiência de utilização. Ao utilizar o website, você confirma que aceita a sua utilização. Conheça a nossa política de utilização de cookies
1999 - 2025 Contábeis ® - Todos os direitos reservados. Política de privacidade