Seguro desemprego e demissional

Amigos,

Boa tarde!

Um funcionário esteve 10 meses de CTPS assinada. Foi dispensado dia 08/02.
Minha dúvida é se é obrigatória a emissão do seguro desemprego e se ele tem que fazer o exame demissional.

Obrigada

Sim para ambas perguntas. Pode gerar as guias do Seguro Desemprego normalmente, e deve fazer o exame.

Leila Duarte Costa apartir de 6 meses se recomenda o exame demissional em trabalhos comuns, em trabalhos onde há periculosidade ou insalubridade, " eu " recomendo fazer sempre a partir de um mês de trabalho,

e quando ao seguro desemprego, se tiver mais de um mes de trabalho, e sempre recomendado dar, por que não cabe a nos julgarmos se o colaborador tem direito ou não.

Att,
Endriw Braga

Endriw Braga

Entendo que se o empregado for demitido pela empresa não importando o tempo de trabalho devemos fornecer a guia, ele pode ter direito a reaver suas parcelas de seguro anteriores, mesmo que tenha trabalhado menos de um mês na empresa.

Demitiu o empregado precisa exame, independente do tipo de trabalho. A única forma de não precisar fazer o exame demissional é tendo um exame periódico dentro da validade.

Lembrando que quem define validade dos exames é o PCMSO e PPRA.

Estefania Drechsler bom saber, trabalhamos com poucas firmas, geralmente quando o empregado sai entra 3 a 5 meses, sem nunca ter entrega um atestado, e em boa condições a "vista" de saúde, meu chefe me passa que não é preciso, isso em 90% das empresas, somente faço o demissional em casos onde a periculosidade e insalubridade, por causa dos riscos que essas pessoas passam.


Mas vou ver isso certinho mas a fundo, para que passar ao meu chefe, porem, pena que não são todos os clientes que iriam querem que os empregados façam o exame demissional.

Att, Endriw Braga
Dp Pessoal

Endriw Braga

A legislação que trata a respeito é a NR 7 a partir do item 7.4.1.

clique aqui

Estefania Drechsler obgdo, ficaria horas procurando, e parabéns pela estrela vermelha!

Att, Endriw Braga
Dp Pessoal