
Michel Martins de Araújo
Prata DIVISÃO 3 , Analista Recursos HumanosPrezados, boa tarde.
Essa semana tive um caso complicado ao qual me apareceu:
Uma família possui uma empregada doméstica trabalhando em sua residência há mais de 25 anos, contudo a CTPS da mesma nunca foi assinada.
A funcionária adquiriu Hérnia de Disco e não se encontra em condições de ir trabalhar, tampouco terá direito ao auxílio-doença em função de não possuir cobertura com o INSS. O empregador da mesma, o patriarca da família, não possui interesse em resolver a situação, mas alguns de seus filhos desejam formalizar esse vínculo (observação que estes não residem no mesmo domicílio que a funcionária trabalha), contudo desejam saber se isso poderia trazer alguma espécie de repercussão/responsabilidade legal aos mesmos.
Estes, também, desejam assinar a CTPS da funcionária retroativamente e desejam, dentre o possível resolver todo esse problema na esfera administrativa.
Alguém possui alguma sugestão/luz que possa me dar?
Grato antes de tudo.
Michel Martins de Araújo
Analista em Departamento Pessoal
"O que ganho, se conquisto aquilo que busco? Um sonho, um alento, uma espuma de alegria fugidia. Quem compra o contentamento de um minuto para se lamentar uma semana?"