Tatiana,
Não encontrei grande coisa a respeito deste assunto, em se tratando de documentação, que está a cada dia, por diversos motivos, tomando conta do mercado de trabalho. Eu mesmo trabalho "Home Office" e muito bom para mim e bem econômico para a empresa. Creio que para resolver a situação Vc. pode fazer um aditivo ao contrato de trabalho, mais ou menos nos seguintes termos:
TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE TRABALHO
TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE TRABALHO CELEBRADO EM...., que entre si celebram, de um lado .......(qualificar), neste ato denominado EMPREGADOR, e de outro, ......., neste ato denominado EMPREGADO, mediante as seguintes condiçoes:
CLÁUSULA PRIMEIRA:
Fica expressamente contratado entre as partes que a partir desta data o local de trabalho do empregado será no seu domicilio, sito a Rua....nº e etc....
CLÁUSULA SEGUNDA:
O horário de trabalho será..... .
CLÁUSULA TERCEIRA:
.... colocar o que mais foi acertado com o empregao.
CLÁUSULA QUARTA:
As partes assinam o presente termo aditivo ao contrato de trabalho, na presença de 02 (duas) testemunhas, que a tudo assistiram e presenciaram.
Local e data.
............................................
EMPREGADOR
............................................
EMPREGADO
TESTEMUNHAS:
Nome:
CIC:
Nome:
CIC: