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Valéria Onorato
Prata DIVISÃO 3, Assistente Recursos Humanos Prezados, boa tarde.
Tenho uma dúvida...
O funcionário estava de aviso trabalhado e a data derescisão dele vai ser para dia 17/18 de Dezembro, porém, o 13º salário dele já
foi pago.
Como devo fazer na folha de pagamento?
Já que gerei tudo e já até mandei a sefip.
Luciana Arrais
Ouro DIVISÃO 1, Encarregado(a) Pessoal Deve fazer a rescisão porem nao aparecerá pagamento de 13 salario nela..
Ja a multa rescisorio deverá somar o 13 salario (2 parcela) á remuneração para recolhimento de FGTS
Valéria Onorato
Prata DIVISÃO 3, Assistente Recursos HumanosMas não é necessário refazer a folha de 13º salário. Correto?
Luciana Arrais
Ouro DIVISÃO 1, Encarregado(a) Pessoal Não é necessário Valeria, pois o 13 salario ja foi pago.
Creio ate que o programa da folha que vc utiliza irá fazer esse calculo de forma correta.
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