Carteira Assinada

A empresa só foi assinar minha carteira em outubro, porém entrei em abril, não assinaram os 3 meses de experiência e nem o contrato de trabalho na data correta, o que eu posso fazer nessa situação? Caso eu saia do emprego eu perco meus direitos pelo tempo de carteira assinada ser menor? Qual a melhor forma de proceder? Posso exigir a carteira assinada desde quando entrei?

Exija o correto.
Caso contrário, terá de entrar com uma reclamação trabalhista para ter o vínculo trabalhista ajustado.

Ruann, bom dia!

Como o James comentou, você entra com reclamação trabalhista. Te indicaria, se for pedir demissão, tenha tudo documentado sobre a falta deste periodo sem registro, tudo que possa provar essa falta de registro, e na reclamação trabalhista pedir que mude o motivo da rescisão para demissão sem justa causa. 
Ou entrar com advogado trabalhando e pedir rescisão indireta, depois que a empresa receber a notificação, você sair. 

Bom dia,

Você possui a carteira de trabalho digital? Atualmente, muitas empresas optaram pelo registro digital, o que facilita tanto para a empresa quanto para o colaborador. Com a CTPS Digital, o colaborador pode consultar seu vínculo empregatício de forma prática, acessando as informações com a senha gov.br. A CTPS Digital tem o mesmo valor jurídico da versão física, e a empresa tem a obrigação de manter o registro correto de todos os vínculos de trabalho. Se você estiver enfrentando dificuldades com o registro da sua carteira, vale a pena buscar a regularização de forma formal, e, se necessário, judicial.