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2011-12-19T15:12:30-02:00

FÓRUM CONTÁBEIS

DEPARTAMENTO PESSOAL E RH

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Cálculo do Salário Líquido

há 8 anos Segunda-Feira | 19 dezembro 2011 | 15:12

Boa tarde!

Estou fazendo um programa como trabalho da faculdade e gostaria de saber se alguém do fórum poderia me ajudar no cálculo salarial do exemplo abaixo, onde:

Mês Referência: Dezembro/2011
Salário Base: R$ 3.559,91
Dependentes: 2
Pensão Judicial: 20%
Jornada Trabalho: 220h
Contribuição para Plano Saúde Mensal: R$ 31,00
Horas Extras a 55% no mês: 10h
Horas Extras a 60% no mês: 20h
Horas Extras a 100% no mês: 30h

Este funcionário trabalha embarcado em plataforma marítima e tem direito a:
Adicional Periculosidade: 30% sobre o salário base
Adicional Confinamento: 20% sobre o salário base
Vale Transporte

Alguém poderia exemplificar os cálculos do salário líquido para este funcionário como se eu fosse uma criança de 5 anos? (Bem detalhado) para que eu possa fazer o programa calcular de acordo com o que vocês me informarem como correto.

Desde já agradeço e tenha certeza que assim que o programa estiver pronto eu irei informar onde podem baixar para testar.

há 8 anos Terça-Feira | 20 dezembro 2011 | 11:31

Edgar :

veja abaixo se da para entender, fiz no excel


SALARIO 3559,91 REMUN. 5339,86
PERICULOSIDADE 1067,97
CONFINAMENTO 711,98
HORAS EXTRAS 50% 364,0813636 10 HORAS REMUNERACAO /220*1,50*10
HORAS EXTRAS 60% 776,7069091 20 HORAS REMUNERACAO/220*1,60*20
HORAS EXTRAS 100% 1456,325455 REMUNERACAO/220*2*30

TOTAL PROVENTOS 7936,973727

DESCONTOS
INSS 406,09 11% sobre 3691,74( teto maximo para desconto) portaria inss
I RENDA 1291,6 total proventos - inss (406,09) - dependentes 02( 314,94) x 27,5% -692,78( parcela deduzir)
PENSAO JUDICIAL 20% 1587,38
PLANO SAUDE 31
VALE TRANSPORTE NÃO TEM COMO SABER POIS OU DESCONTA 6% OU O VALOR DOS VALES ( SEMPRE DESCONTA O QUE FOR MENOR) COMO NÃO SEI
QUAL VALOR DOS VALES ENTAO NÃO TEM COMO
TOTAL DESCONTOS 3316,07



LIQUIDO 4620,903727

há 8 anos Terça-Feira | 20 dezembro 2011 | 13:40

Boa Tarde,

CÁLCULO DE PROVENTOS

Salário Base: R$ 3.559,91

Horas Extras a 55%: (Pegamos o salário base e dividimos pela jornada de trabalho para acharmos o salário hora
R$ 3.559,91 / 220 = R$ 16,1814090909
Depois disso somamos o salário hora pela porcentagem das HE
R$ 16,1814090909 + 55% = R$ 25,0811840908
E multiplicamos pela quantidade de horas
R$ 25,0811840908 X 10 = R$ 250,811840908 (Valor da Hora Extra a 55%)

Horas Extras a 60%: (Pegamos o salário base e dividimos pela jornada de trabalho para acharmos o salário hora
R$ 3.559,91 / 220 = R$ 16,1814090909
Depois disso somamos o salário hora pela porcentagem das HE
R$ 16,1814090909 + 60% = R$ 25,8902545454
E multiplicamos pela quantidade de horas
R$ 25,8902545454 X 20 = R$ 517,805090908 (Valor da Hora Extra a 60%)

Horas Extras a 100%: (Pegamos o salário base e dividimos pela jornada de trabalho para acharmos o salário hora
R$ 3.559,91 / 220 = R$ 16,1814090909
Depois disso somamos o salário hora pela porcentagem das HE
R$ 16,1814090909 + 100% = R$ 32,3628181818
E multiplicamos pela quantidade de horas
R$ 32,3628181818 X 30 = R$ 970,884545454 (Valor da Hora Extra a 100%)

D.S.R. Sobre Horas Extras: Soma-se o valor das horas Extras
R$ 250,8118840908 + R$ 517,805090908 + R$ 970,884545454 = R$ 1.739,50147726
Aí dividimos pela quantidade de dias úteis do mês que neste caso é 26 dias (pois lembro que para efeitos trabalhistas o mês considera-se com 30 dias
R$ 1.739,50147726 / 26 = R$ 66,9039029715
E multiplica por fim de semana e feriados que são 04 dias
R$ 66,9039029715 X 4 = R$ 267,615611886

Adicional de Periculosidade:
Salário Base vezes a porcentagem
R$ 3.559,91 X 30% = R$ 1.067,973

Adicional de Confinamento:
Salário Base vezes a porcentagem
R$ 3.559,91 X 20% = R$ 711,982

TOTAL DE PROVENTOS
R$ 7.346,98 (Arredondado)


Para o cálculo de descontos eu precisaria saber o valor do VT, assim como nosso amigo Gleyson.
E também precisaria saber se na pensão do funcionário iria integrar o valor das Horas Extras e DSR's realizadas e também se descontaria o valor do INSS para a Base de Cálculo.
Fico no aguardo para cálculo dos descontos.

MURILLO LEME

ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL / CONTABILISTA
há 8 anos Quarta-Feira | 21 dezembro 2011 | 09:35

Bom dia

Gleison Wesley e Murillo Leme Barros,

Estejam certos de que estão me ajudando e muito.

VT = R$ 2,50 unidade
PENSÃO: Vamos considerar o bruto (HE e DSR) e Desconto do INSS

Desde já agradeço pela ajuda!

Mais uma pergunta... Estão considerando a nova tabela de INSS e IRRF?

Se puderem postar as tabelas utilizadas eu agradeço, pois terei que inseri-las no programa também... Se possível postar onde posso encontrá-las como fonte confiável, pois terei que fazer a programação para atualização da mesma se ela vier a atualizar.

Mais uma vez obrigado pelas dicas.


há 8 anos Quarta-Feira | 21 dezembro 2011 | 10:21

Bom dia Edgard,

Estarei efetuando os cálculos de desconto e te passo o valor líquido logo em seguida.
Com relação às tabelas, serão para vigência apenas à partir de 2012, por isso os cálculos realizados foram com base nas tabelas em vigor.
A tabela de IRRF já foi disponibilizada, no entanto ainda não tive acesso à do INSS.

No link Abaixo constam as tabelas em vigor.

https://www.contabeis.com.br/tabelas/

MURILLO LEME

ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL / CONTABILISTA
há 8 anos Quarta-Feira | 21 dezembro 2011 | 10:53

Bom dia,

Para melhor visualização, segue o cálculo completo:

CÁLCULO DE PROVENTOS

Salário Base: R$ 3.559,91

Horas Extras a 55%: (Pegamos o salário base e dividimos pela jornada de trabalho para acharmos o salário hora
R$ 3.559,91 / 220 = R$ 16,1814090909
Depois disso somamos o salário hora pela porcentagem das HE
R$ 16,1814090909 + 55% = R$ 25,0811840908
E multiplicamos pela quantidade de horas
R$ 25,0811840908 X 10 = R$ 250,811840908 (Valor da Hora Extra a 55%)

Horas Extras a 55%: (Pegamos o salário base e dividimos pela jornada de trabalho para acharmos o salário hora
R$ 3.559,91 / 220 = R$ 16,1814090909
Depois disso somamos o salário hora pela porcentagem das HE
R$ 16,1814090909 + 60% = R$ 25,8902545454
E multiplicamos pela quantidade de horas
R$ 25,8902545454 X 20 = R$ 517,805090908 (Valor da Hora Extra a 60%)

Horas Extras a 55%: (Pegamos o salário base e dividimos pela jornada de trabalho para acharmos o salário hora
R$ 3.559,91 / 220 = R$ 16,1814090909
Depois disso somamos o salário hora pela porcentagem das HE
R$ 16,1814090909 + 100% = R$ 32,3628181818
E multiplicamos pela quantidade de horas
R$ 32,3628181818 X 30 = R$ 970,884545454 (Valor da Hora Extra a 100%)

D.S.R. Sobre Horas Extras: Soma-se o valor das horas Extras
R$ 250,8118840908 + R$ 517,805090908 + R$ 970,884545454 = R$ 1.739,50147726
Aí dividimos pela quantidade de dias úteis do mês que neste caso é 26 dias (pois lembro que para efeitos trabalhistas o mês considera-se com 30 dias
R$ 1.739,50147726 / 26 = R$ 66,9039029715
E multiplica por fim de semana e feriados que são 04 dias
R$ 66,9039029715 X 4 = R$ 267,615611886

Adicional de Periculosidade:
Salário Base vezes a porcentagem
R$ 3.559,91 X 30% = R$ 1.067,973

Adicional de Confinamento:
Salário Base vezes a porcentagem
R$ 3.559,91 X 20% = R$ 711,982

TOTAL DE PROVENTOS
R$ 7.346,98 (Arredondado)


CÁLCULO DE DESCONTOS
INSS = Neste caso é o Teto de Contribuição = R$ 406,09

Plano de Saúde Mensal (conforme informado) = R$ 31,00

Vale Transporte = R$ 2,50 cada (Ida e Volta) R$ 5,00 por dia vezes 22 dias úteis (segunda a sexta)
R$ R$ 110,00 (se fossemos considerar 6% do salário seria R$ 213,59) por isso teremos que efetuar o desconto igual ao do VT = R$ 110,00

Pensão Judicial = Salário Base + HE + DSR - INSS X Porcentagem
R$ 3.559,91 + R$ 250,811840908 + R$ 517,805090908 + R$ 970,884545454 + R$ 267,615611886 - R$ 406,09 X 20%
R$ 1.032,19

IRRF = Salário Base + HE + DSR + Adicional Periculosidade + Adicional Confinamento - INSS - Dependentes (R$ 157,47 cada dependente) - Pensão Judicial
R$ 3.559,91 + R$ 250,811840908 + R$ 517,805090908 + R$ 970,884545454 + R$ 267,615611886 + R$ 1.067,973 + R$ 711,982 - 406,09 - R$ 314,94 - R$ 1.032,19
R$ 5.590,76 (BASE DE CÁLCULO) vezes Alíquota de IRRF = 27,5%
R$ 5.590,76 X 27,5%
R$ 1.537,459 - Parcela a Deduzir
R$ 1.537,459 - R$ 723,95
R$ 813,09

TOTAL DE DESCONTOS
R$ 2.392,37 (Arredondado)


TOTAL LÍQUIDO
R$ 7.346,98 - R$ 2.392,37
R$ 4.954,61

MURILLO LEME

ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL / CONTABILISTA
há 8 anos Quarta-Feira | 21 dezembro 2011 | 12:38

Mais uma vez, quero agradecer o empenho de Murillo Leme Barros e Gleison Wesley.

Assim que terminar o programa para a faculdade e publicar no meu blog eu envio o link para vocês darem uma olhada.

Obrigado, as informações passadas neste fórum foram muito importantes para a correta elaboração do programa.

há 8 anos Quarta-Feira | 21 dezembro 2011 | 14:38

Fui despedido e não tinha registro, quanto tenho que receber?, Quais são meus diretos?
Bom dia a todos gostaria de uma grande ajuda.
comecei a trabalhar em uma loja no período de 20/06/2011 e fui dispensado em 17/12/2011, com um salario de R$850,00 por mês de segunda a sexta das 8:30 as 17:30 ,com 1 hora de almoço e nos sábados das 8:30 as 14:00Hs, sem almoço .
tinha uma ajuda de custo de r$10,00 por semana de vale refeição (6 dias=r$60,00) e de vale transporte de r$6,00 por semana (6 dias=r$36,00).
perguntas?
1 - como trabalhei todos estes mês recebendo o mesmo salario, tenho direito ao dissídio de setor que foi de quase 10% (dissídio do comercio varejista que deve ter sido entre setembro ou outubro)
2 - se tenho direto eu não recebi a diferença, quanto seria? e qual o valor que teria que receber de salario? E a partir de que mês receberia o salario reajustado?
3- quanto teria que receber por ter sido mandado embora? - eu tenho direito dos benefícios abaixo?
Saldo de Salário
13º salario (60%) –(porque já recebi 40% antecipado com salario antigo r$850,00)
6/12 Férias proporcionais
1( é um ou seis)/3 da Féria (resultado das férias dividido por três)
6/12 Décimo terceiro (incide FGTS 8%)
FGTS 8% (sobre o salario) não depositado
FGTS 8% (sobre saldo e 13º) , INSS- não depositado, Indenização de 40%
Bom enfim falta alguma coisa? , ou o que coloquei acima não tem nada ver? ,qual seria o calculo correto , e quanto eu teria que receber por direito ?
Obrigado por me ajudar, pois estou para receber entre hoje ou amanha, e não queria ir sem saber direito o que vou receber.
Mais uma vez obrigado.

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