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Marcos Lehm

Marcos Lehm

Bronze DIVISÃO 4 , Controller
há 13 anos Quinta-Feira | 17 maio 2012 | 17:37

Além da parte patronal deve-se incluir Senai, Sesi, Sebrae, SAT, etc..

Também precisa calcular proporcionalmente a 12 meses:

+ 13 salario
+ férias com 1/3

+ encargos sobre férias e 13 salario

E considerar os benefícios como: alimentação, plano de saúde, transporte, treinamento, etc... para chegar ao custo real mensal.

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