Conversão de férias em abono pecuniário

Bom Dia!

Estou com uma duvida!
O funcionário acima de 50 anos, tem que gozar as férias nunca único perídodo. A duvida é ele pode converter 1/3 de férias em abono, ou seja tm direto a 30 dias, pode gozar 20 dias e 10 de abono?

Dionisia,

Sim, ela pode converter os 10 dias em abono.

Boa Tarde!

Tenho uma duvida, o funcionário vai gozar as férias a partir de 11/11 à 30/11, ele quer o abono a partir de 01/11 à 10/11,eu posso dar o abono antes do inicio das férias? Se puder me ajudar eu agradeço.

Elaine,

Não vejo problema, ja fiz isso varias vezes, apenas veja se o seu sistema suporta desta forma, pois no mês seguinte pode gerar um transtorno o fechamento de sua folha.

Dionisia,

Corrigindo o Juliano:

A legislação do trabalho (CLT) dispõe no artigo 134, parágrafo segundo que: “ Aos menores de 18 (dezoito) anos e aos maiores de 50 (cinqüenta) anos de idade, as férias são sempre concedidas de uma só vez.”

ou seja, não podem vender os 10 dias e nem dividir.

Entendi, muito obrigado Adriano!

Quero confirmar a informação que tinha dado anteriormente: minha resposta está correta, o empregado com mais de 50 anos tem a FACULDADE de converter 1/3 das suas férias em abono. Isso é um direito do empregado.

O que a CLT veda é a divisão pelo EMPREGADOR do período de férias em dois períodos. Lembrando que a conversão de 1/3 das férias em abono é uma vantagem para o empregado.