Trabalhar no lugar do encarregado

boa tarde!
alguem me ajude por fvaor, existe alguma lei que ob riga as empresas de pagarem a diferença de salaripara aqueles colaboradores que irao cubri ferias dos encarrgeados, ou aqueles que trabalharao um mes em lugar do encarregado.

Provavelmente o encarregado possui remuneração inferior ao do seu superior,portanto se o encarregado é demitido ou esta de ferias o superior ficara com sobrecarga de trabalho e a empresa pode ou nao atrab]ves de politica interna conceceder uma gratificação.Porem se a situação for inversa, o encarregado possui o direito de equiparação salarial por esta desenvolvendo o trabalho do seu superior.

Sim, Stela, é devido sim o pagamento da diferença, verifique em sua CLT sobre adicional/gratificação por função.