eSocial

Pessoal, boa tarde

O ambiente de testes do e-Social está normal? Estou tentando enviar, mas envio e não recebo o retorno dos lotes pelo sistema.

BOA tarde Estefania

então quer dizer q o so teremos código de acesso pra as empresa do simples que tiverem apenas um funcionários, as demais terão q adquirir certificado digital então?

É Estefania mas se precisa gerar os códigos de acesso e não deixar para a última hora


Mesmo porque na sexta-feira dia 11/05/2018 estava gerando os códigos normalmente e acessando normalmente. Agora, se gera os códigos, mas não acessa, dá a seguinte mensagem: "acesso e-Social pessoa juridica exclusivamente com assinatura digital". Coisa que está divergindo do manual. Que segurança e certeza se pode ter até lá???!!!


Por isso mesmo que o sistema tem que estar funcionando, justamente para se ter programação para trabalhar, e não fazer tudo de qualquer jeito e se querer só ganhar em cima das multas. Sendo que a culpa não será das empresas, já que o negócio não está funcionando direito

Por isso que tem que se ter a certeza que se pode acessar por código de acesso, de acordo com o que diz o Manual

Oi, Marcos, está na pag. 25 tópico 8.2.2, segue abaixo o trecho

8.2.2.
Código de acesso para o
Portal
eSocial
Os empregadores/contribuintes não obrigados à utilização do certificado digital podem gerar
Código de Acesso ao Portal eSocial, como alterrnativa ao certificado digital. São eles:
a)
o Microempreendedor Individual
–
MEI com empregado, o segura
do especial e o
empregador
doméstico;
b)
a Microempresa
–
ME e a Empresa de Pequeno Porte
–
EPP optantes pelo Simples Nacional
que possuam até 03 empregados, não incluídos
os
empregados afastados em razão
de
aposentadoria por
invalidez;
e

MUITO OBRIGADO
Jupira

te agradeço muito vou testar agora também

vc pode me enviar um email para eu ter seu contato por favor

@Oculto

obrigado

Marcos, se quiser usar o email @Oculto, melhor

Marcos, se quiser usar o email @Oculto, melhor

obrigado já enviei para contato

Marcos

Exatamente, conforme previsão publicada apenas as empresas com um empregado terão direito ao acesso a geração de código e acesso a plataforma MANUAL do e -Social.

Jupira Lucas Zucchetti

Desde 21/12/2017 já está previsto que a partir de 01/07/2018 somente as empresas com 01 empregados terão código de acesso. Então o fato de não estar acessando cumpre com a especificação de Dezembro.

Lembrando apenas que esse código de acesso é pra uma plataforma do Esocial como o das domésticas, o mesmo é todo MANUAL, é somente para os Mei's mesmo, os escritórios contábeis nem vão usar essa plataforma.

A maioria das empresas já está obrigada a certificado digital por causa das notas fiscais, então sugiro que avise os empregadores que terão que ter certificado digital SIM, para enviar as informações pro eSocial.

Pessoal como vocês estão preenchendo a parte Classificação tributária ? Existe algum link que possa me ajudar a esclarecer sobre o assunto ?
Tem muitas opções, todas as empresas que eu tenho no escritório são simples nacional e eu tenho muitas dúvidas em como enquadra-las

Acho que não Estefania, está no manual empresas com até 03 funcionários, aí em cima no manual página 25. Está lá, não vão passar por cima do manual também né!!!

E se você for observar nessa mesma página 25 tem tópico A e B- O tópico A fala dos MEIs, e o tópico B das empresas optantes do Simples Nacional ME e EPP

obrigado Estefania

Vão usar sim Estefania, não se pode querer ignorar aquilo que está escrito, está lá no manual. O que diz sobre 03 funcionários então lá no tópico da página 25. Não se pode querer confundir os outros gente, isso é terrivel numa legislação bagunçada como já é


Então tem que prestar atenção nessas coisas, não querer induzir os outros ao errado

Se não existisse esse manual e estivesse escrito ali, tudo bem, alguém inventou, mas está lá e com dois tópicos A e B começa por aí

ENTÃO, NÃO PODE QUERER CONFUNDIR OS OUTROS

Jupira Lucas Zucchetti

Infelizmente não é só de Manual que o eSocial é feito, também temos legislações que regram o envio das informações


clique aqui


Acredite também fiquei abismada com a notícia em um Curso dado pela Zenaide Carvalho, por favor calma, meu intuito NÃO é confundir, e sim auxiliar, ok

Mas isso já se sabe essa noticia é velha. Isso para os casos da GFIP, o envio dela


Mas quanto ao e-Social aí já é outra coisa. Inclusive, desde a metade da manhã de hoje, ele dá essa mensagem de "acesso ao e-Social pessoa juridica exclusivamente com assinatura digital", isso para toda empresa, até sem funcionários. Isso que me refiro


Por isso que estou abismada, porque lá no manual o acesso para o e-Social é até 03 funcionários pelo código de acesso. Envio de GFIP é outra coisa. Envio de GFIP é aquela procuração eletronica que já vem vindo faz tempo


Essa outra questão que estou colocando é outra coisa, é o e-Social, nada a ver com GFIP. A GFIP vai continuar até o meados do final do ano

Jupira Lucas Zucchetti

Ou seja, Estefania, não se está conseguindo acessar até mesmo empresa sem funcionários optantes do Simples Nacional, dá a mensagem de "acesso e-Social pessoa juridica exclusivamente com assinatura digital"

Então, além do MANUAL estar desatualizado, o próprio sistema também está contrariando essa Resolução que mencionou quando ele fala que até 01 funcionário se acessa o e-Social. Porque nem assim está acessando

E estava normal na metade da manhã de hoje 14/05/2018

Se está atualizando o sistema, coloca então uma coisa escrita ali de atualização, não confundir quem está buscando trabalhar no negócio

Jupira Lucas Zucchetti


A sefip continuará sendo utilizada para todas as operações antes do eSocial, não somente até meados do ano. Inclusive ela será enviada concontaminente ao eSocial até que a Caixa publique Resolução nesse sentido.

Boa tarde,
E quanto aos produtores rurais com matricula cei, como vai ser?

Digo que é noticia velha Estefania, porque é uma coisa que já vinha faz tempo, muitos provavelmente já sabiam. Pois é noticia do ano passado


Mas o fato que estou batendo na tecla é que no manual está desatualizado, e o sistema está contrariando o manual desde a metade da manhã de hoje 14/05/2018


Empresas sem funcionários que são do Simples Nacional não se está acessando o sistema com código de acesso, dá a mensagem de: "acesso e-Social pessoa juridica exclusivamente com assinatura digital". Isso que me refiro

boa noiteJupira por favor,para fazer o teste , devo acessar o codigo de acesso abaixo do certificado digital(cnpj, codigo, senha) ou tenho que entar


empresas.... ...Para utilização do ambiente de testes, seguir orientações na página de Produção Restrita.

Magaly pelo jeito o negócio está com problema, vamos ver se arrumam


Mas na própria página do e-Social tem certificado digital e código de acesso. Mas código de acesso é apenas para empresa com até 01 funcionário de acordo com a legislação, sendo que no manual está diferente, está como 03 funcionários. Esse código de acesso é gerado igual aquele para apuração do Simples Nacional, pede o recibo dos últimos dois imposto de renda entregue, CNPJ, data de nascimento, enfim. Depois que gera o código de acesso, dá para entrar com ele, pelo menos até metade da manhã de hoje cedo estava entrando normal

Maria da Graças

Igual as empresas, dependendo da situação vão pro eSocial ou para o EFD Reinf

Bom Dia pessoal. voces viram uma noticia que saiu hoje no portal ?
www.contabeis.com.br

Será que corre o risco de prorrogarem ? Eu não tenho muita esperança não, mas se acontecesse seria um sonho rs

Graciane Vitorino,

Seria um sonho mesmo!

Colegas, não tenho certeza se procede, mas Jornal Contábil e Fenacon, já sinalizaram a possibilidade (na reportagem) da prorrogação das Micros e Pequenas empresas (ou seja 90%) das empresas no Brasil, ter o prazo maior para adesão ao e-social, na reportagem esta mencionando Janeiro 2019, segue na integra

(FONTE FENACON)

A Receita Federal (RF) pode prorrogar o prazo para a adesão das micro e pequenas empresas (MPEs) no eSocial. É o que diz Ana Paula Locoselli, assessora jurídica da FecomercioSP, que teve contato com representantes da RF. “Eles já estão trabalhando com essa hipóteses [de prorrogação] ”, afirma ela. “Isso porque já estamos na metade de maio e ainda não foi disponibilizado o programa [doeSocial] para as companhias menores”. Se nada for mudado, as MPEs terão que aderir ao sistema até julho.

Segundo a entrevistada, é complicada demais a versão do eSocial utilizada pelas empresas de grandes porte, que integraram o programa no começo do ano. “Se o mesmo modelo for obrigatório para as companhias menores, é provável que a adesão seja problemática”, diz Ana Paula. Ela ressalta que até as firmas maiores estão enfrentando dificuldades para se adaptar ao eSocial. Um dos problemas, diz ela, está no cadastro dos dados trabalhistas dos funcionários.

Outro ponto que preocupa os especialistas é o excesso de demanda sobre consultores de tecnologia, bastante requisitados para fazer a implementação do sistema. “Hoje essas firmas de consultoria não têm equipe técnica suficiente para dar suporte e fazer as implementações necessárias em um mês e meio”, diz Márcio Massao Shimomoto, presidente do Sindicato das Empresas de Contabilidade e de Assessoramento no Estado de São Paulo (Sescon-SP).

Ele também chama atenção para o prazo diferenciado estabelecido para a adesão de empresas públicas. “O governo já deveria ter entrado no eSocial. Não faz sentido deixar as [empresas] públicas para o final, só em janeiro do ano que vem”, afirma. Ana Paula segue a mesma linha. “Quando o governo diz que precisa de mais tempo para entrar no sistema, ele deveria lembrar que o setor privado está passando pelas mesas dificuldades”. Na opinião da entrevistada, o prazo para as MPEs deveria ser estendido até janeiro de 2019.

Por esse motivo, a FecomercioSP informou ontem (14) que solicitou ao governo federal a prorrogação do prazo para que microempresas, micro empreendedores individuais, e empresas de pequeno porte apresentem os dados de seus empregados no eSocial. Foram enviados ofícios para representantes da Receita Federal, Ministérios da Fazenda, do Trabalho e do Desenvolvimento Social, além de outros órgãos competentes.

Mudanças

O eSocial é uma plataforma eletrônica onde os empresários registram os dados trabalhistas, tributários, fiscais e previdenciários dos funcionários. Para especialistas, o programa é bom, pois traz mais transparência e segurança aos trabalhadores, mas sua implementação é problemática.

bem que poderia prorrogar até janeiro/2019..

Bom dia!


Gostaria de saber se alguém usa o Prosoft que possa passar para o meu e-mail a Tabela de eventos dos funcionários com o relacionamento conforme tabela do e-social?