Aditivo Contratual em virtude das alteraçoes na CLT

Prezados Colegas e usuários do forum;
Bom dia a todos e um ótimo domingo
Com a aproximação da entrada em vigor, das novas alterações da CLT, as quais poderão ter influencia nos atuais contratos, entre empregados e empregadores, e recomendável, que se faça um aditivo contratual ao contrato agora em vigor, para dar cobertura, as referidas mudanças a serem implementadas. Ha de se ver que as mesmas tem amplos objetivos, os quais ainda muitos não compreenderam completamente a profundidade dos mesmo, bem como diversas interpretações tem surgido de forma deturbadora e com intuito claro de desclassificar as mesmas, alegando serem as mesmas favoráveis somente aos empregadores, em detrimento dos funcionários. Coisa que não condiz com a verdade, visto estas pessoas terem visões, meramente politicas, e com interesses escusos. Tendo em vista estas colocações e prudente, que se faça o aditivo, e seja o mesmo bem explicito em documento a parte, e anotado sua existência tanto na CP, como no livro ou ficha do empregado, de papel ou eletrônica. Os programas que utilizamos tanto os particulares, como os oficiais, incluindo o e-Social, farão as devidas adaptações. E importante frisar que o mesmo não e obrigatório a ser aceito pelas partes, tendo que ser de comum acordo. Nossa sugestão e que os impresarios e o setor de RH das empresas, se aprofundem no assunto, e expliquem a seus funcionários,pela via de comunicação que acharem mais conveniente e pratica , essas mudanças , bem como sera o funcionamento na pratica, não esquecendo de abordar as vantagens e desvantagens das reformas ocorridas bem como o porque.
Vale lembrar, que como sou de uma certa idade, como muitos dos que estão lendo estas considerações, se lembram muito bem quando houve a mudança do regime trabalhista, no qual foi criado o FGTS, foi uma gritaria geral, e no entanto, como passar dos anos e o funcionamento da coisa, com prendeu-se claramente que e um sistema dos mais modernos e práticos do mundo, e que funciona bem, quem conheceu o sistema anterior sabe que era uma agonia, para os funcionários receberem seus direitos. Portanto colegas e amigos se preparem, e transmitam os outros, as orientações com clareza, e isenção de de opiniões, mas somente a verdade. Brevemente nossa equipe esta elaborando um termo, o qual disporemos para uso sera disponibilizado aqui no forum e todos poderão utiliza-lo com as devidas adaptações que desejarem e forem legais.
Sds. Ribeiro
Para sermos felizes, precisamos que os que estão ao nosso lado o sejam tambem

Olá Sr. Manoel Luiz Ribeiro Silva
boa tarde,

Agradecemos suas considerações, são de grande valia.
Devemos ficar atentos as mudanças e nos prepararmos para os problemas futuros que com certeza irão surgir.

Att,