Suspensão temporária de contrato de trabalho - Modelo de Acordo

Alguém sabe me dizer qual o codigo do banco Nu pagamentos Sa que deve constar no empregador Web, pois o 260 fala que está invalido

Matheus alves, bom dia

Primeiramente obrigado pela resposta, mas como fazer para não gerar multa e juros?  Pq qdo estou mudando somente esse funcionário para a modalidade 0, o programa sefip entende que o vencimento do FGTS seria dia 07/04/2020, e qdo coloco para  pagamento em 09/04/2020 o programa calcula multa e juros.

Por favor, uma dúvida qto a este parágrafo q li num artigo deste site:

"O papel do Sindicato passa a ser necessário para todas as negociações que envolvam grupos de funcionários, bem como para todos os acordos de suspensão de contrato de trabalhadores com renda entre R$ 3 mil e R$ 12 mil."

Então, suspensão abaixo de 3 mil, não precisa de Sindicato?

Bom dia.

Está funcionando!!! O empregadoweb parece que voltou.

Consegui recuperar a senha e agora vou fazer o cadastro dos colaboradores no BEm. Parece que está funcionando.

Quando terminar eu aviso aqui.

Pessoal, 

o funcionário que não tiver conta aberta em lugar nenhum, a empresa conseguirá suspender o contrato? e como o governo irá pagar a essa pessoa? Sabem me dizer?

Att,

Caso o trabalhador não informe uma conta, ou haja erros na conta informada pelo empregador, o pagamento será feito em uma conta digital especialmente aberta, em nome do trabalhador, para ele receber o BEm, junto ao Banco do Brasil, ou à Caixa Econômica.

Fonte: http://trabalho.gov.br/component/content/article?id=7375

Bom dia 
Em qualquer situação de suspensão ou redução  do contrato de trabalho, deverá ser comunicado ao Sindicato ?  

Agradeço aos colegas 

João de Assis Candido,

ainda não retifiquei a GFIP que terá rescisão, estou aguardando a confirmação do empresário, mas estava dando uma olhada e tem esse tópico que o pessoal esta discutindo a mesma coisa.

"https://www.contabeis.com.br/forum/departamento-pessoal-e-rh/336433/recolhimento-fgts-de-competencia-prorrogada-para-funcionario-demitido/"

Att.

Boa tarde!! 

A MP fala em acordo individual para a suspensão do contrato de trabalho. A minha pergunta é: Uma empresa com 10 funcionários, pode suspender o contrato de apenas 2 funcionários?

Outra coisa, alguém sabe me informar se a suspensão do contrato da doméstica seria desta mesma forma?

Obrigada

Amábile 

Respondendo
Uma empresa com 10 funcionários, pode suspender o contrato de apenas 2 funcionários? Pode sim,

Outra coisa, alguém sabe me informar se a suspensão do contrato da doméstica seria desta mesma forma?
Segundo orientações da Prof. Jessica Favaro:
Para o empregador doméstico:
-Deverá acessar o link: https://servicos.mte.gov.br
-Senha: A senha do empregador poderá ser cadastrada clicando em
“Quero me Cadastrar” , ou caso o empregador já tenha senha,
clicará em “Já tenho cadastro”! A senha é a mesma que acessa o
aplicativo “Meu INSS”
Apósrealizar o Login, irá clicar em “Benefício Emergencial” -
“Empregador Doméstico” - “Novo trabalhador Doméstico” e
preencher os dados do acordo
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 -Caso o empregado não tenha conta bancária, o sistema não irá
impedir o envio, porém ainda não foi regulamentado como será feito
o pagamento nesse caso 
Dica: Peça para o empregado baixar o aplicativo da Caixa e abrir a Conta Poupança

Boa sorte com os sistemas.

Boa tarde! Com relação a suspensao de contrato de trabalho  para funcionarios  de  condomínios que pertencem ao grupo de risco. Alguém pode me passar algo?    Seria   a primeira suspensão que terei que fazer.  Já concedemos as ferias  adiantadas.  Tem prazo para comunicar o empregado? 

Boa tarde a todos,
Tenho um cliente que está preocupado em conceder a suspensão por 30 dias, e depois do dia 22/04 haver flexibilização da quarentena em SP, de forma que permita que ele volte a funcionar. Eu li na MPV 936, art 8º, § 3º : O contrato de trabalho será restabelecido no prazo de dois dias corridos, contado: inciso III - da data de comunicação do empregador que informe ao empregado sobre a sua decisão de antecipar o fim do período de suspensão pactuado. A minha dúvida é: como esse final antecipado de suspensão deve ser comunicado ao governo? Pelo próprio Empregador Web? Há leiaute para isso já?

Larrisa,
 Dentro do Empregador Web, tem a opção de informação do Auxilio Emergencial.

Att,

Boa tarde pessoal, alguém que fez suspensão de contrato sabe me informar quando será pago o auxílio? será utilizado o mesmo calendário do auxílio de R$ 600,00?

** só para confirmar, acho que encontrei a resposta, rs. 

Alguém sabe me informar sobre quem ja esta de ferias no mês de 04/2020, devo informar esse funcionario para o prazo de 60 dias também?

Att,

boa tarde a todos

redução da jornada pelo que li e entendi na MP 936 , empresa com faturamento inferior a 4.8 milhoes em 2019 ,pode entrar no sistema de redução de jornada e salario de 25,50 e 70% ,só fiquei na duvida se para ter validade o acordo deve ter o aval do sindicato somente os salarios acima de R$ 3.135,00 ? e os abaixo disso e tambem sobre os portadores de diploma superior  

 grato

Boa tarde!  O Empregado (aposentado) que tiver o contrato suspenso,    terá direito a receber a ajuda emergencial?
No caso ele é funcionário de condomínio.

Ana;
Não!

Bom dia!  Alguém sabe como informar a suspensão do contrato na GFIP? qual o código usar?

Lucia Helena você deve informar os funcionários com suspensão no Mod 1 - Declaração, lembrando que a suspensão so é validade no empregador Web.

att,

Alguém que já informou a suspensão ou redução, já teve o arquivo processado?

Isabella Santos 
Estou desde o 09/04/2020 aguardando e nada ainda. Estou mega preocupada.

Att,

Dayane,
Estou na mesma situação. E o empregador me liga todo santo dia pra saber se já foi liberado.

Isabella Santos  estou assim também. Não tem jeito, teremos que aguardar.

Bom dia

Alguém que fez o pedido de suspensão de contrato já obteve alguma resposta?

Aos que fizeram a suspensão de 30 ou 60 dias lá no início, já tentou modificar, no caso aqui no município o prefeito liberou as lojas, e gostaria de informar o retorno em 15 dias, mas não sei como proceder, já que a suspensão fiz de 30, mas gostaria de fazer o retorno do pessoal em antecipado, trabalhando apenas 15. Como proceder?

Alecio

Então sigo o Grupo de DP tome Nota no Facebook, onde as professoras Polyana Tiburcio e Jessica Favaro são adinistradoras, e a orientação  foi para retificar, como o sistema não possui este campo especifico, deve-se enviar novamente a informação manual ou em aquivo com os dados corretos, agora deve enviar com os dias já corrigidos, por exemplo: no arquivo original, eram 60 dias, e agora envia novamente com 45 dias, que acertará no sistema.

Espero ter Ajudado

Bom dia, vou precisar fazer a suspensão de um funcionário de condomínio.
Como condomínio não tem fins lucrativos, o funcionário irá receber só o Beneficio Emergencial do Governo.
O Condomínio não terá que arcar com os 30% de ajuda compensatória.
É este meu entendimento, só gostaria de confirmar para não fazer e falar besteira.

Boa tarde a todos!
Tenho o caso de um funcionário que concordou com a suspensão de contrato porém o mesmo tem uma empresa ME no nome, o CNPJ consta como inapto. Ele receberá o Beneficio emergencial normalmente??

Olá Pessoal
Na lei 14.020, prevê:
§ 3º O contrato de trabalho será restabelecido no prazo de 2 (dois) diascorridos, contado da:
I - cessação do estado de calamidade pública;
II - data estabelecida como termo de encerramento do período de suspensão
pactuado; ou
III - data de comunicação do empregador que informe ao empregado sua decisão de
antecipar o fim do período de suspensão pactuado.

Ex.: tenho um contrato de reduçao que termina hoje22/07/2020, mas a empresa decidiu suspender a trabalhadora pois a empresa tem
muitas restrições na abertura da loja e decidiu pausar suas atividades, o
inicio da suspensao pode se dar no dia 23/07/2020, comunicando atrabalhadora 2 (dois) dias antes, ou é garantido o pagamento destes 2 dias
conforme parágrafo 3º? E o início do acordo de suspensão só poderá se dá em com
a comunicação no dia 23/07 e o inicio do acordo ser dia 25/07?
Qual entendimento de vocês?